Auxiliaire de Puériculture - CDI Temps Plein Pouponnière Nuit H/F - la Villa Jeanne

AUXILIAIRE DE PUERICULTURE / AIDE SOIGNANTE de nuit (H-F) /
CDI temps plein
Pouponnière à caractère social à Palaiseau - A pourvoir dès que possible
Etablissement :
Pouponnière accueillant 8 enfants âgés de 0-3 ans dans le cadre de la protection de
l'enfance.
Missions : Sous la responsabilité hiérarchique de la cheffe de service,
- Accueillir l'enfant dans le respect de son individualité et de ses émotions.
- Garantir la sécurité physique et affective de l'enfant, suivre son état de santé général par une
observation professionnelle attentive et constante.
- Accompagner le développement psycho-affectif de l'enfant.
- Aménager des espaces de vie et mettre en place des activités quotidiennes.
- Travailler en équipe, avec des capacités de transmissions et de réajustement.
Profil :
Vous êtes titulaire du diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture ou d'Aide-soignante.
Expérience petite enfance souhaitée.
Autonome et organisé(e), vous maitrisez les outils, y compris informatiques.
Qualités requises :
- Autonome, dynamique, souriant(e), disponible, bienveillant(e).
- Capacité d'adaptation et de réactivité dans l'urgence.
Conditions :
CDI de 35H.
Horaires variables du lundi au dimanche - postes à pourvoir de nuits.
Avantages : Mutuelle. CSE.
Rémunération : Selon CCN66 et selon ancienneté.
Candidature : Adresser lettre de motivation et CV, Madame DANOIS, la directrice à
l'adresse mail suivante :
@: ****@****.**

Experience: 1 An(s)

Compétences: Respecter les règles d'éthique et de déontologie

Langues: Français souhaité

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hébergement social pour enfants en difficultés

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.