Recrutement Airbus Defense and Space

Stage 2027 - Assistant Chef de Projets et Organisation All Gender H/F - Airbus Defense and Space

  • Saint-Nazaire - 44
  • Stage
  • Airbus Defense and Space
Publié le 15 septembre 2026
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Les missions du poste


Description de l'emploi:

En quête d'une première expérience qui fait la différence ?

Rejoignez Airbus Atlantic et donnez une trajectoire unique à votre parcours grâce à ce stage.

Nous sommes un leader mondial sur le marché des aérostructures, des sièges pilotes et des fauteuils passagers premium.

Dans le cadre de votre formation initiale, vous recherchez un stage obligatoire ou intégré dans une année de césure, d'une durée de 4 à 6 mois, vous permettant de valider votre année.

Une offre de stage intitulée « STAGE 2027 - Assistant chef de projets et organisation (ALL GENDER) » vient de s'ouvrir au sein d'Airbus Atlantic sur le site de Montoir-de-Bretagne (44).

Cette mission débutera à partir dejanvier 2027 (date sujette à flexibilité) pour une durée de 4 à 6 mois.

Découvrez le site en vidéo :

Ce poste nécessite une habilitation de sécurité ou nécessite d'être éligible à une habilitation par les autorités reconnues.

Tâches et responsabilités :

Vous rejoindrez une équipe de 16 personnes au sein du départementen charge de la gestion des systèmes et de projets développement sur le périmètre du A320.

Encadré par votre tuteur, vous interviendrez sur les activités suivantes:

  • Assister le chef de projets dans les différents projets en cours à chaque étape du planning.

  • Participer à la résolution de problématiques techniques : recherche d'informations et de solutions alternatives.

  • Assister le chef de projets dans la planification et la production sur mesure.

  • Coordonner les ressources internes (développement, paramétrage et intégration de contenu).

  • Contribuer à la réalisation et au suivi d'un reporting régulier sur chacune des activités des opérations.

  • Analyser les risques potentiels, évaluer leur impact sur le projet et élaborer des plans pour les minimiser.

Durant votre stage, vous développerez les compétences suivantes en lien avec votre formation :

  • Management transversal et ingénierie interculturelle : pilotage de la cohésion d'équipe et animation du travail collaboratif au sein d'un environnement multidisciplinaire, international et multiculturel (interaction directe avec les équipes en Chine). Gestion des exigences de communication technique intersites et intégration des spécificités culturelles dans le suivi de projets.

  • Ingénierie de l'innovation et démarche créative : facilitation d'ateliers d'idéation, veille technologique et structuration du processus d'émergence, de sélection et de valorisation des nouvelles idées.

  • Excellence opérationnelle et ingénierie des processus : structuration de l'organisation du pôle par la modélisation des flux, le déploiement d'outils de pilotage et la mise en oeuvre de démarches d'amélioration continue (lean et standardisation des procédures).

Parlons de vous !

Vous préparez actuellement un diplôme de niveau bac. + 5 (ou équivalent) dans le domaine du management de projets/opérations ou une discipline apparentée.

Vous avez les connaissances et compétences suivantes :

  • Vous maîtrisez l'utilisation des supports Google (Google Sheets et Google Slides), des outils de bases de données ainsi des outils de pilotage d'activités.

  • Vous êtes passionné, logique, structuré, curieux et vous vous reconnaissez dans les valeurs d'ouverture d'esprit et exigence.

  • Vous êtes capable de travailler sur plusieurs projets simultanément et faites preuve de rigueur, d'organisation, d'une bonne capacité d'analyse, ainsi que d'un goût prononcé pour le travail en équipe auprès d'interlocuteurs variés.

  • Anglais: négociation / courant.

  • Français: courant.

Parlons de nous !

Rejoindre Airbus Atlantic en tant que stagiaire, c'est :

  • participer à des projets ambitieux, à la pointe de la technologie, visant à construire l'avion de demain tout en répondant aux défis environnementaux ;

  • acquérir des compétences dans un environnement dynamique qui encourage la créativité et l'initiative, avec une approche entrepreneuriale ;

  • évoluer au sein d'une organisation solidaire, qui valorise la proximité et l'humain.


Notre processus de sélection :

Toutes les candidatures seront soigneusement examinées par un recruteur.

Si votre candidature est présélectionnée, vous serez invité à réaliser un entretien vidéo afin de vous présenter.

Après évaluation, les candidats retenus seront contactés pour un entretien avec le manager ou le tuteur qui procédera alors à la sélection finale.

Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.

Unité légale:

Airbus Atlantic

Type de contrat:

Stage

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Niveau d'expérience:

Etudiant

Famille d'emplois:

Support au Management

En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'oeuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.

Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d'avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée à.

Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.

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