Controleur Technique Automobile H/F - Autovision Controle Technique
- Dives-sur-Mer - 14
- CDI
- Autovision Controle Technique
Les missions du poste
Vous serez en charge de la réalisation des contrôles techniques des véhicules conformément à la réglementation en vigueur.
Missions du contrôleur:
accueille le client et prend en charge le véhicule ;
vérifie les éléments nécessaires à l'identification du véhicule ;
réalise les différentes opérations de contrôle conformément aux procédures et méthodologies applicables ;
utilise correctement les équipements et matériels de contrôle ;
recherche et identifie les éventuelles défaillances ;
qualifie les défaillances conformément aux prescriptions réglementaires ;
renseigne les résultats du contrôle dans le système informatique ;
établit et remet le procès-verbal correspondant au résultat du contrôle.
Semaine de travail sur 5 jours du lundi au vendredi ou 4 jours du mercredi au samedi.
2 postes sont à pourvoir
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: très bon relationnel
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Contrôle technique automobile
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Compétences: très bon relationnel
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Contrôle technique automobile
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.