Eapa - Enseignant en Activité Physique Adapté à l'Usld H/F - Hopital Andre Breton
- Saint-Dizier - 52
- CDI
- Hopital Andre Breton
Les missions du poste
Le CH de la Haute-Marne est un établissement public départemental de santé, comptant plus de 850 agents.
Le CHHM recrute un EAPA à l'USLD dès que possible
Missions principales :
Co-construire et mettre en oeuvre des interventions en activité physique adaptée avec et pour des patients présentant des besoins spécifique, d'activité physique bénéfique pour leur santé du fait d'une maladie, d'une déficience, d'une vulnérabilité, d'une situation de handicap, d'exclusion, d'une inactivité ou d'une sédentarité.
Rôles :
- Intervenir sur prescription médicale à des fins de rééducation, réadaptation, d'éducation, de prévention, de promotion de la santé et de l'autonomie
Activités principales :
- Prise en soins des patients de SMR locomoteur, polyvalent, gériatrique, en addictologie et en hospitalisation de jour.
- Balnéothérapie
Horaires :
9h00.12h15-12h45.17h00
Horaires modifiables pour nécessités de service
Nature et niveau de formation :
- Licence en sciences techniques des activités physiques et sportives mention Activité physique et Santé
Les personnes intéressées par ce poste doivent adresser leur candidature motivée et leur CV,
à la Direction des Ressources Humaines, par courrier ou par mail : ****@****.**.
Copie à Mme MORLET MAGES Virginie, Cadre de Santé de l'unité: ****@****.**
Le CHHM recrute un EAPA à l'USLD dès que possible
Missions principales :
Co-construire et mettre en oeuvre des interventions en activité physique adaptée avec et pour des patients présentant des besoins spécifique, d'activité physique bénéfique pour leur santé du fait d'une maladie, d'une déficience, d'une vulnérabilité, d'une situation de handicap, d'exclusion, d'une inactivité ou d'une sédentarité.
Rôles :
- Intervenir sur prescription médicale à des fins de rééducation, réadaptation, d'éducation, de prévention, de promotion de la santé et de l'autonomie
Activités principales :
- Prise en soins des patients de SMR locomoteur, polyvalent, gériatrique, en addictologie et en hospitalisation de jour.
- Balnéothérapie
Horaires :
9h00.12h15-12h45.17h00
Horaires modifiables pour nécessités de service
Nature et niveau de formation :
- Licence en sciences techniques des activités physiques et sportives mention Activité physique et Santé
Les personnes intéressées par ce poste doivent adresser leur candidature motivée et leur CV,
à la Direction des Ressources Humaines, par courrier ou par mail : ****@****.**.
Copie à Mme MORLET MAGES Virginie, Cadre de Santé de l'unité: ****@****.**
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Adapter le matériel ou les équipements selon les publics encadrés,Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public,Encadrer les activités en assurant la sécurité physique et psychique de l'autre,Prendre en compte les réalités physiques et psychologiques des différents publics
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Activités hospitalières
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Compétences: Adapter le matériel ou les équipements selon les publics encadrés,Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public,Encadrer les activités en assurant la sécurité physique et psychique de l'autre,Prendre en compte les réalités physiques et psychologiques des différents publics
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Activités hospitalières
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.