Ripeur - Chauffeur Remplaçant H/F - Communaute de Communes du Pays de Chatea
- Château-Gontier-sur-Mayenne - 53
- CDD
- Communaute de Communes du Pays de Chatea
Les missions du poste
Au c?ur du Grand Ouest, à 30 minutes d Angers & 1h30 de Nantes, Rennes ou Le Mans, la Ville de Château-Gontier sur Mayenne, commune nouvelle de 17.000 habitants, est la deuxième Ville du département de la Mayenne, au centre d'une intercommunalité composée de 16 communes pour plus de 30 000 habitants.
La Communauté de Communes du Pays de Château-Gontier s'est engagée depuis plusieurs années dans une politique de réduction des déchets avec la mise en place de la collecte des ordures ménagères et du sac jaune en porte-à-porte ou en bout de chemin, y compris en campagne. Le Service TRILOGIC est en charge de la gestion des déchets (collectes en porte-à-porte, en apport volontaire, déchèteries). Il compte une vingtaine d'agents de terrain, deux déchetteries, un camion grue, 5 bennes de collecte des déchets (bennes classiques ou bi-compartimentées), dont 3 fonctionnant au bio-GNV, un utilitaire de livraison de bacs carburant au bio-GNV.
Sous l'autorité de son responsable de service, accompagné d'un coordinateur "collecte et déchetteries", l'agent est rattaché au service TRILOGIC du pôle Patrimoine et Cadre de vie.
Missions principales :
- Collecte des bacs gris et des sacs jaunes en position de ripeur
- Vérification des déchets collectés (suivi de la qualité de tri) et application du règlement de collecte
- Déblayer la chaussée en cas de déversement
- Assister le conducteur dans ses manoeuvres
- Respecter les règles d'hygiène et de sécurité des risques liés à la manipulation des déchets
Missions spécifiques :
- Remplacement du chauffeur titulaire pendant ses congés ou ses absences
- Livraison des bacs aux usagers
Missions ponctuelles :
- Participation au fonctionnement de la déchetterie d'Azé et Bierné
- Remplacement du chauffeur du camion grue - vidage des points d'apports volontaires
Compétences requises :
- Savoir rendre compte de son activité
- Connaître les consignes d'usage et d'entretien du véhicule
- Connaître et appliquer les règles de sécurité au travail
- Techniques de manutention
- Connaître les consignes de tri
- Aptitude à assimiler les tournées de collecte rapidement
Profil recherché :
- Permis PL exigé
- FCO et FIMO à jour exigé
- CACES grue exigé
- Sens du travail en équipe
- Qualités relationnelles
Observations :
- Horaires décalés
- Travail en extérieur
- Travail ponctuel le samedi (organisation spécifique des collectes compte tenu des jours fériés)
- Poste à temps complet soumis aux 1607 heures annuelles
- Poste à pourvoir le 1er janvier 2027
Modalités du recrutement :
Par voie statutaire ou contractuelle
- Par voie statutaire pour les titulaires de la fonction publique ouvert pour le cadre d'emploi des adjoints techniques
- Par voie contractuelle : Contrat à durée déterminée d'un an renouvelable (poste permanent)
Rémunération :
- Rémunération sur le grade d'adjoint technique territorial (grille indiciaire de la fonction publique territoriale) + Régime indemnitaire + Prime annuelle
- Adhésion au CNAS et au COS
- Participation à la prévoyance santé (de 50% à 70% du taux de cotisation)
- Participation à la mutuelle santé si labellisée (30€ bruts mensuels)
Candidature à adresser au plus tard le 13/10/26 à l'attention de Mr le Président de la Communauté de Communes du Pays de Château-Gontier-
Pièces jointes (CV et Lettre de Motivation impérative) exclusivement en format PDF.
La Communauté de Communes du Pays de Château-Gontier s'est engagée depuis plusieurs années dans une politique de réduction des déchets avec la mise en place de la collecte des ordures ménagères et du sac jaune en porte-à-porte ou en bout de chemin, y compris en campagne. Le Service TRILOGIC est en charge de la gestion des déchets (collectes en porte-à-porte, en apport volontaire, déchèteries). Il compte une vingtaine d'agents de terrain, deux déchetteries, un camion grue, 5 bennes de collecte des déchets (bennes classiques ou bi-compartimentées), dont 3 fonctionnant au bio-GNV, un utilitaire de livraison de bacs carburant au bio-GNV.
Sous l'autorité de son responsable de service, accompagné d'un coordinateur "collecte et déchetteries", l'agent est rattaché au service TRILOGIC du pôle Patrimoine et Cadre de vie.
Missions principales :
- Collecte des bacs gris et des sacs jaunes en position de ripeur
- Vérification des déchets collectés (suivi de la qualité de tri) et application du règlement de collecte
- Déblayer la chaussée en cas de déversement
- Assister le conducteur dans ses manoeuvres
- Respecter les règles d'hygiène et de sécurité des risques liés à la manipulation des déchets
Missions spécifiques :
- Remplacement du chauffeur titulaire pendant ses congés ou ses absences
- Livraison des bacs aux usagers
Missions ponctuelles :
- Participation au fonctionnement de la déchetterie d'Azé et Bierné
- Remplacement du chauffeur du camion grue - vidage des points d'apports volontaires
Compétences requises :
- Savoir rendre compte de son activité
- Connaître les consignes d'usage et d'entretien du véhicule
- Connaître et appliquer les règles de sécurité au travail
- Techniques de manutention
- Connaître les consignes de tri
- Aptitude à assimiler les tournées de collecte rapidement
Profil recherché :
- Permis PL exigé
- FCO et FIMO à jour exigé
- CACES grue exigé
- Sens du travail en équipe
- Qualités relationnelles
Observations :
- Horaires décalés
- Travail en extérieur
- Travail ponctuel le samedi (organisation spécifique des collectes compte tenu des jours fériés)
- Poste à temps complet soumis aux 1607 heures annuelles
- Poste à pourvoir le 1er janvier 2027
Modalités du recrutement :
Par voie statutaire ou contractuelle
- Par voie statutaire pour les titulaires de la fonction publique ouvert pour le cadre d'emploi des adjoints techniques
- Par voie contractuelle : Contrat à durée déterminée d'un an renouvelable (poste permanent)
Rémunération :
- Rémunération sur le grade d'adjoint technique territorial (grille indiciaire de la fonction publique territoriale) + Régime indemnitaire + Prime annuelle
- Adhésion au CNAS et au COS
- Participation à la prévoyance santé (de 50% à 70% du taux de cotisation)
- Participation à la mutuelle santé si labellisée (30€ bruts mensuels)
Candidature à adresser au plus tard le 13/10/26 à l'attention de Mr le Président de la Communauté de Communes du Pays de Château-Gontier-
Pièces jointes (CV et Lettre de Motivation impérative) exclusivement en format PDF.
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule,Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises
Qualification: Ouvrier spécialisé
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Compétences: Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule,Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises
Qualification: Ouvrier spécialisé
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.