Agent de Surveillance des Voies Publiques H/F - Mairie

Contrat du 16 novembre 2026 au 16 avril 2027
Candidatures jusqu'au 14 octobre inclus

Vous évoluerez dans le service de la police municipale qui compte à ce jour 4 policiers municipaux dotés d'un armement, de caméras de vidéo protection, sous la responsabilité du chef de la police municipale , au sein d'une ville à taille humaine où il fait bon vivre.
Un logement communal à loyer modéré situé à proximité de la Mairie pourra vous être proposé selon les disponibilités.

Missions d'un ASVP :
- entretenir un dialogue de proximité avec la population
- prévenir les incivilités
- veiller et prévenir en matière de maintien du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité, et de la salubrité publiques,
- rechercher et relever les infractions
- assurer la surveillance pédestre, en ville, aux abords des écoles, bâtiments publics, marchés etc
- rédiger et transmettre des écrits professionnels (rapports etc)
- verbaliser des infractions au stationnement, surveillance générale et îlotage, sécurisation des manifestations et lien social avec la population (accueil, prévention, renseignements, orientation, etc)
- assurer la surveillance des manifestations publiques, événementielles, et cérémonies

Profils recherchés
- connaître les pouvoirs de police du maire, les acteurs de la sécurité et de la prévention et leurs attributions (sécurité, justice etc)
- appliquer les techniques de communication, de gestion des conflits, de médiation, d'enquête administrative etc
- maîtriser le fonctionnement des administrations, processus et circuits décisionnels

SAVOIR FAIRE
- informer préventivement les administrés de la réglementation en vigueur
- développer le dialogue auprès de la population
- assurer les missions d'îlotage et de surveillance en ville
- verbaliser les infractions au stationnement
- recueillir des renseignements, rendre compte, par écrit ou à l'oral, à son supérieur hiérarchique ou au maire, des événements survenus et suivre les actions engagées

SAVOIR ÊTRE
- faire preuve de rigueur, d'un fort esprit d'équipe, et d'autonomie
- savoir écouter les contrevenants avec tact, diplomatie, fermeté et pédagogie
- être disponible (planning des permanences et astreintes notamment)

JRTT - horaires variable selon nécessité de service et période d'astreinte

Experience: 1 An(s) - comme ASVP

Compétences: Relever une infraction,Connaissance des logiciels bureautiques

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).