Formateur TP Secrétaire Assistant H/F - Esmed - Aftec Sorgues
- Sorgues - 84
- CDI
- Esmed - Aftec Sorgues
Les missions du poste
12 stagiaires - présentiel - Avignon / Carpentras - démarrage 15 décembre 2026.
Le formateur accompagne un groupe préparant le Titre Professionnel Secrétaire Assistant - niveau 4. Le CCTP prévoit un effectif de 12 personnes et une réalisation en présentiel.
Le profil recherché doit disposer d'une expérience professionnelle solide dans le secrétariat, l'assistanat, l'organisation administrative et l'utilisation des outils bureautiques, associée idéalement à une expérience de formation d'adultes.
Le formateur devra assurer l'animation pédagogique, les mises en situation professionnelles, l'évaluation des acquis et la préparation des stagiaires à la certification.
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Formation continue d'adultes
Liste des qualités professionnelles:
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Inspirer, donner du sens : Capacité à transmettre un message afin de susciter la réflexion et guider l'action.
Compétences: Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Formation continue d'adultes
Liste des qualités professionnelles:
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Inspirer, donner du sens : Capacité à transmettre un message afin de susciter la réflexion et guider l'action.