Responsable Cadre de Vie de l'Espace Seniors Sud H/F - Ville d'Angers
- Angers - 49
- CDI
- Ville d'Angers
Les missions du poste
Travailler pour Angers Loire métropole et la Ville d'Angers (4200 agents, 250 métiers), c'est évoluer au sein d'une collectivité dynamique, oeuvrant au quotidien pour la qualité de vie de ses habitants et le développement de son territoire, dans un environnement propice au développement de parcours adaptés à votre personnalité, votre potentiel et votre engagement professionnel.
Rattaché à la Direction de l'Action Gérontologique du CCAS d'Angers, vous pilotez le cadre de vie et la qualité des services offerts au sein des Résidences Autonomie de l'Espace Seniors Sud. Vous coordonnez les activités liées à l'hébergement, la restauration, la lingerie et la sécurité, en lien étroit avec les équipes pluridisciplinaires. Votre mission : garantir aux résidents un environnement de vie agréable, sécurisé et stimulant, au coeur d'un territoire engagé pour le bien vieillir à Angers.
Pour cela, vous serez amené à :
- Encadrer et animer l'équipe des agents d'accompagnement de jour et de nuit ; organiser le travail, planifier les activités et accompagner la montée en compétences des agents.
- Piloter le projet « Cadre de Vie » des Résidences Autonomie : hébergement, restauration, lingerie, sécurité et animation en lien avec les partenaires internes et externes.
- Veiller à la qualité et à la continuité des services rendus (hygiène, restauration, entretien, sécurité des locaux et des équipements).
- Assurer la coordination avec les services techniques pour les travaux, la maintenance et les espaces verts.
- Être l'interlocuteur privilégié des résidents, des familles et des partenaires, en lien avec la direction et les équipes de soins.
- Participer à la gestion budgétaire, au suivi des indicateurs de qualité, à l'évaluation des prestations et à la mise en oeuvre d'actions d'amélioration continue.
- Contribuer à la dynamique de prévention, d'animation et d'ouverture de l'Espace Seniors sur son territoire.
Rattaché à la Direction de l'Action Gérontologique du CCAS d'Angers, vous pilotez le cadre de vie et la qualité des services offerts au sein des Résidences Autonomie de l'Espace Seniors Sud. Vous coordonnez les activités liées à l'hébergement, la restauration, la lingerie et la sécurité, en lien étroit avec les équipes pluridisciplinaires. Votre mission : garantir aux résidents un environnement de vie agréable, sécurisé et stimulant, au coeur d'un territoire engagé pour le bien vieillir à Angers.
Pour cela, vous serez amené à :
- Encadrer et animer l'équipe des agents d'accompagnement de jour et de nuit ; organiser le travail, planifier les activités et accompagner la montée en compétences des agents.
- Piloter le projet « Cadre de Vie » des Résidences Autonomie : hébergement, restauration, lingerie, sécurité et animation en lien avec les partenaires internes et externes.
- Veiller à la qualité et à la continuité des services rendus (hygiène, restauration, entretien, sécurité des locaux et des équipements).
- Assurer la coordination avec les services techniques pour les travaux, la maintenance et les espaces verts.
- Être l'interlocuteur privilégié des résidents, des familles et des partenaires, en lien avec la direction et les équipes de soins.
- Participer à la gestion budgétaire, au suivi des indicateurs de qualité, à l'évaluation des prestations et à la mise en oeuvre d'actions d'amélioration continue.
- Contribuer à la dynamique de prévention, d'animation et d'ouverture de l'Espace Seniors sur son territoire.
Le profil recherché
Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac +2 à Bac +3 minimum dans les domaines du médico-social, du management de la gérontologie ou de la gestion d'établissement, et justifiez d'une expérience confirmée en encadrement d'équipe ou gestion de structures médico-sociales. Vous disposez de solides compétences en organisation, coordination et animation d'équipes. Vous connaissez le cadre réglementaire du secteur social et médico-social, ainsi que les publics âgés et leurs besoins.
Vous êtes reconnu pour vos qualités relationnelles, votre sens du service, votre écoute et votre capacité d'adaptation. Vous savez piloter des projets transversaux, gérer les priorités et rendre compte.
Permis B requis pour les déplacements entre sites.
ELEMENTS COMPLEMENTAIRES
- Poste à temps complet
- Recrutement dans le cadre d'emplois des rédacteurs territoriaux ou assistants sociaux-éducatifs par voie statutaire (mutation, détachement ou inscription en liste d'aptitude), à défaut, CDD de 3 ans renouvelable
Merci de déposer votre candidature (CV et lettre de motivation) en ligne avant le 07/10/2026
Si votre candidature est retenue, vous serez contacté afin de participer à un entretien à partir du 9 octobre 2026.
Pour tout renseignement complémentaire concernant ce poste, vous pouvez contacter Peggy BURY-HAMON au **.**.**.**.**
Vous êtes reconnu pour vos qualités relationnelles, votre sens du service, votre écoute et votre capacité d'adaptation. Vous savez piloter des projets transversaux, gérer les priorités et rendre compte.
Permis B requis pour les déplacements entre sites.
ELEMENTS COMPLEMENTAIRES
- Poste à temps complet
- Recrutement dans le cadre d'emplois des rédacteurs territoriaux ou assistants sociaux-éducatifs par voie statutaire (mutation, détachement ou inscription en liste d'aptitude), à défaut, CDD de 3 ans renouvelable
Merci de déposer votre candidature (CV et lettre de motivation) en ligne avant le 07/10/2026
Si votre candidature est retenue, vous serez contacté afin de participer à un entretien à partir du 9 octobre 2026.
Pour tout renseignement complémentaire concernant ce poste, vous pouvez contacter Peggy BURY-HAMON au **.**.**.**.**