Ouvrier·ière Paysagiste - Semaine H/F - Parcs et Jardins Girondins

Société familiale spécialisée dans l'aménagement et la création paysagère, nous recherchons un(e) ouvrier(ère) paysagiste pour rejoindre notre équipe.

Spécialisés dans les travaux de création paysagère : plantations, engazonnement, terrassement, clôtures, maçonnerie paysagère, moquette de pierre et différents travaux d'aménagement exterieur. Nous réalisons également de l'entretien.

Selon les chantiers, vos missions pourront notamment comprendre :
- Préparation et réalisation des chantiers
- Plantation, engazonnement
- Pose de clôtures
- Utilisation et entretien du matériel
- Travaux d'entretien (tonte, taille, désherbage...)

Profil recherché :
Une première expérience dans le domaine du paysage est indispensable mais nous accordons une importance particulière au savoir être.
Débutant.te accepté.tée si diplôme.

Nous recherchons une personne :
- Sérieuse, ponctuelle et motivée
- Dynamique, ayant le goût du travail en extérieur
- Ayant le souci du travail bien fait
- Respectueuse des clients, des collègues et du matériel
- Désireuse de s'investir durablement dans une entreprise familiale
- Ayant un désir d'apprendre et évoluer au sein d'une même société

Conditions :
- CDI 35h/semaine du Lundi au jeudi (week-end de 3 jours)
- Salaire en fonction du profil
- Prise de post : dès que possible
- Permis B indispensable, permis remorque serait un plus

Si vous aimez les projets d'aménagement et souhaitez rejoindre une équipe dans laquelle le savoir être compte autant que le savoir faire nous serons ravis d'échanger avec vous.

Envoyez nous votre CV et quelques mots sur votre parcours et vos motivations

Experience: 6 Mois - Débutant.te accepté.ée si diplôme

Compétences: Intégrer et entretenir un élément de décoration,Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.),Tailler les arbres

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Ouvrier spécialisé

Secteur d'activité: Services d'aménagement paysager

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Faire preuve de curiosité, d'ouverture d'esprit : Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée.