Employé Responsable H/F - Hrc / Eni
- Chaumont-sur-Tharonne - 41
- CDI
- Hrc / Eni
Les missions du poste
L'aire de Coeur de Sologne (A71 sens Orléans Province) recherche son Employé Responsable.
Les enseignes: Enilive, Carrefour, Maison Pradier, La Table de Sologne, Le spot
Vous assistez au quotidien l'assistant d'exploitation, le responsable du point de vente ou le responsable de zone, en assurant le bon fonctionnement de son périmètre au quotidien.
Vos Missions :
Organiser les services, le nettoyage des locaux
Suivre le respect des procédures (Hygiène, accueil client )
Aider les différents postes si besoin
Organiser la production
Participer à la cohésion d'équipe
Gestion de la relation client
Suivie des flux financier
Intégration des nouveaux arrivant
Expérience (2 ans) dans les métiers de la restauration
Bon relationnel
Organisation du travail
Sens de l'animation et de la relation d'équipe
Gestion du stress et des situations délicates
1 week end libre par mois
Poste sans coupure
Horaires du matin ou du soir
Dans la mesure du possible, deux journées consécutives de repos, suivant le planning
Possibilité d'évolution dans le groupe
Postes en CDI
Avantage:
Repas pris en charge par l'entreprise
Dimanche majoré
Mutuelle Entreprise
Heures Majoré à partir de 19h
Au bout d'un an:
13éme mois
Avantage CSE (Cheque vacance, avantage du CSE...)
Prime de transport
Jour férié payé double ou récupéré suivant les accords
Pas besoin de prendre l'autoroute pour venir nous rejoindre, un acces hors autoroute est disponible
N'hésitez pas à venir travailler avec nous
Le profil recherché
Experience: 1 An(s)
Compétences: Assurer une présentation attrayante des produits,Communiquer efficacement avec l'équipe et les clients,Gérer les situations de stress en heure de pointe,Maintenir un environnement de travail propre et organisé,Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Commerce de détail de carburants en magasin spécialisé
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Compétences: Assurer une présentation attrayante des produits,Communiquer efficacement avec l'équipe et les clients,Gérer les situations de stress en heure de pointe,Maintenir un environnement de travail propre et organisé,Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Commerce de détail de carburants en magasin spécialisé
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.