Couturier Industriel - Couturière Industrielle de l'Habillement H/F - France Travail
- Ifs - 14
- CDI
- France Travail
Les missions du poste
Dans le cadre d'un départ à la retraite au sein de notre Academy, nous recherchons un(e) Formateur(trice) Couture Mécanique pour accompagner nos stagiaires, étudiants et nouveaux collaborateurs dans leur montée en compétences.
Vous aurez pour mission de transmettre votre savoir-faire et d'assurer un accompagnement individualisé tout au long des différents parcours de formation.
Vos missions :
Formation et accompagnement
Former et accompagner les stagiaires, étudiants et nouveaux collaborateurs aux techniques de couture mécanique.
Transmettre les différentes techniques d'assemblage, de repassage et de points main.
Préparer les exercices, maquettes et supports nécessaires à la formation.
Évaluer les compétences des apprenants, analyser leur comportement et leur évolution afin d'adapter votre accompagnement.
Assurer un suivi régulier des apprenants et les accompagner dans leur progression vers l'autonomie.
Suivi des parcours et des immersions
Organiser et suivre les périodes d'immersion au sein de l'entreprise.
Assurer le suivi des stagiaires et des étudiants en lien avec les écoles et centres de formation.
Compléter les livrets de suivi et participer aux échanges avec les établissements partenaires.
Assurer le suivi des parcours POEI/POEC et accompagner les collaborateurs dans leur évolution au sein de l'entreprise.
Préparation et organisation
Élaborer les plannings et préparer les exercices en amont de l'arrivée des apprenants.
Préparer les pièces, maquettes et matériels nécessaires aux différentes formations.
Gérer et suivre le stock de maquettes et de pièces disponibles pour les formations.
Veiller au bon fonctionnement et à l'organisation de l'espace de formation.
Votre profil :
Vous disposez d'une expérience significative en couture industrielle, indispensable pour ce poste.
Vous êtes :
Organisé(e), calme et patient(e) ;
Pédagogue et à l'aise dans l'accompagnement de profils variés ;
Capable de poser un cadre et de faire respecter les consignes ;
À l'aise pour analyser les compétences, les comportements et la progression des apprenants ;
À l'aise avec les outils informatiques : Word, Excel, messagerie et agenda.
Votre expérience en couture PAP et votre capacité à transmettre votre savoir-faire seront essentielles pour réussir dans ce poste.
Conditions :
CDI à l'issue du parcours selon le profil et la réussite de la formation - possibilité de réaliser une POEI (Formation avant embauche)
Temps plein - 35h
Le profil recherché
Experience: 1 An(s)
Compétences: Monter les pièces et les sous-ensembles des articles textiles par piquage selon les fiches techniques,Gérer le stock de matériaux,Organiser l'espace de travail pour optimiser le flux de production,être pédagogue,à l'aise avec un ordinateur (word, excel, mail)
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Fabrication de vêtements de dessus
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Compétences: Monter les pièces et les sous-ensembles des articles textiles par piquage selon les fiches techniques,Gérer le stock de matériaux,Organiser l'espace de travail pour optimiser le flux de production,être pédagogue,à l'aise avec un ordinateur (word, excel, mail)
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Fabrication de vêtements de dessus
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.