Auxiliaire de Puériculture - Eaje Vieux Temple - C.C.A.S de Grenoble H/F - Centres communaux d'Action Sociale

CONTEXTE



Sous la responsabilité du-de la Responsable de l'Équipement, l'Auxiliaire de Puériculture sera principalement chargé-e de :

Finalités:

Assurer le bien-être et la sécurité physique et affective des enfants accueillis tout en favorisant leur autonomie et leur éveil;

Favoriser le développement psychomoteur et affectif des enfants en mettant en oeuvre des activités;

Contribuer à établir et maintenir une relation de confiance avec la famille.

Assurer le suivi de la santé et la mise en application des protocoles de soins (PAI, protocoles de soins en vigueur....)

Mise en application du référentiel qualité en vigueur

ACTIVITES PRINCIPALES



Accueil des enfants et de leur famille:

Recueillir, les informations relatives aux enfants dans un souci de continuité maison/crèchesur les temps d'accueil du matin et du soir

S'inscrire dans la démarche de coéducation parents/professionnels de la structure.

Soutenir et accompagner les familles dans la parentalité



Soins quotidiens des enfants:

Organiser le temps de repas des enfants dans le calme et la convivialité, en respectant leur autonomie;

Assurer le couchage des enfants ou un temps de repos dans le respect de leur rythme;

Assurer les changes réguliers de l'enfant et participer à l'apprentissage de la propreté.



Éveil des enfants:

Dans le cadre de l'organisation de la structure et du projet pédagogique, proposer, organiser, animer quotidiennement des activités adaptées à l'âge des enfants accueillis dans la structure ou à l'extérieur;

Alterner la mise en place de temps d'activités organisés et des jeux libres;

Sortir régulièrement les enfants en veillant à leur sécurité, leur confort et leur éveil.



Encadrement des stagiaires ASPE et APU:

Assurer le suivi du ou des stagiaire-s APU et ASPE et assurer la formation sur le terrain en lien avec l'école.



Santé / Sécurité / Prévention:

Exercer une surveillance continue auprès des enfants et veiller au bon état du matériel et des locaux;

Repérer les signes inhabituels de mal être dans le comportement des enfants et mettre en place les soins adaptées

Pour tout traitement médical des enfants, prévenir la direction de la structure et appliquer le protocole médical en vigueur.



Participation à la vie de la structure

Transmettre oralement et par écrit des consignes et informations concernant les enfants à ses collègues;

Participer aux réunions d'équipe, journées pédagogiques et concertations, à la demande de la direction;

S'impliquer activement dans l'élaboration et la mise en oeuvre du projet pédagogique;

Participer aux moments festifs organisés par la structure.

COMPETENCES

Connaître le développement physique, moteur et affectif de l'enfant ;

Connaître les règles d'hygiène et de sécurité;

Connaître les bases de la diététique;

Prendre en charge et animer un groupe d'enfants;

Respecter les rythmes physiologiques des enfants;

Repérer les modifications de comportement de l'enfant;

Pratiquer les gestes de premiers secours;

Aptitude au travail d'équipe.