Recrutement Communes

Coordonnateur du Plan Local de Santé et Médiateur en Santé - Commune de Valreas H/F - Communes

  • Valréas - 84
  • Fonctionnaire
  • Communes
Publié le 17 septembre 2026
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Les missions du poste


Rejoignez une équipe engagée pour améliorer l'accès à la santé de tous les habitants. En tant que coordinateur du Plan Local de Santé, vous piloterez un projet structurant pour la commune, en mobilisant acteurs locaux et habitants, notamment les plus fragiles. Votre mission : transformer des enjeux de santé publique en actions concrètes.

La collectivité
La ville de Valréas s'engage au quotidien pour améliorer la qualité de vie de ses habitants. Son Pôle Santé Solidarité pilote des dispositifs clés comme le CCAS, l'Espace France Services, le chantier d'insertion Rénoval ou encore le Contrat de ville et le Plan Santé.
Le Pôle Santé et Solidarité porte des projets innovants pour répondre aux besoins de la population, avec une attention particulière pour les quartiers prioritaires.

Le poste et l'équipe
Rattaché(e) au Chef de Pôle Santé et Solidarité, vous serez en charge de la préfiguration, du diagnostic, de la planification et de la mise en oeuvre du Plan Local de Santé (PLS). Vous travaillerez en étroite collaboration avec les acteurs sanitaires, médico-sociaux et les habitants, notamment ceux des Quartiers Prioritaires de la Politique de la Ville (QPV). Ce poste allie coordination de projet, médiation et animation territoriale.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o084260911001114-coordonnateur-plan-local-sante-mediateur-sante?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Le profil recherché

- Expérience : Expérience avérée et réussie en gestion de projet et/ou en repérage des populations cibles (santé, médico-social, inclusion).
- Formation : Formation Bac +2 minimum dans le domaine de la santé, du social ou de la gestion de projet.
- Compétences clés :
o Maîtrise du fonctionnement des structures sanitaires et médico-sociales.
o Capacité à animer des réseaux d'acteurs et à mobiliser des publics fragiles.
o Rigueur organisationnelle, sens du dialogue et aptitude à la médiation.
o Connaissance des enjeux de santé publique et des politiques territoriales.

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