Recrutement Rectorat de l Academie Reims

Gestionnaire des Personnels RH - Reims H/F - Rectorat de l Academie Reims

  • Reims - 51
  • CDD
  • Rectorat de l Academie Reims
Publié le 17 septembre 2026
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Les missions du poste

L'académie de Reims est le 1er employeur public de proximité au sein des 4 départements qui la composent (les Ardennes, l'Aube, la Marne, et la Haute-Marne).
Intégrer notre équipe de 24 000 personnels, 1 057 écoles, 237 collèges, lycées et EREA et exercer des fonctions d'enseignement, c'est s'engager quotidiennement à favoriser la réussite des élèves, en prenant soin de les accompagner dans leur scolarité en s'adaptant à leurs besoins spécifiques.
Nos valeurs, telles que l'égalité, la laïci
Dans ce poste vous exercerez en tant que gestionnaire de personnels enseignants titulaires du second degré de l'enseignement public : gestion administrative et financière (paye).
Activités principales :
-Application de la réglementation administrative, financière, juridique et sociale en matière
-de gestion de carrière des personnels enseignants titulaires affectés dans l'enseignement secondaire.
-Gestion administrative et financière des personnels enseignants.
-Aide et conseils aux usagers et aux établissements scolaires.
-Participation à la réalisation des élections professionnelles.
-Réalisation de courriers simples, émission d'arrêtés, classement, archivage

Conditions particulières d'exercice :

Lieu d'exercice : Rectorat de l'académie de Reims
Quotité : Temps plein
Date de prise de poste : Dès que possible
Date de fin : 30 Novembre 2026 (prolongeable)
Processus de recrutement : une première sélection sera effectuée sur la base des éléments transmis. Les candidats dont le profil est en adéquation avec le poste seront ensuite reçus en entretien. A l'issue de cette procédure, une réponse sera apportée à chaque candidat

Profil recherché :

-Maîtrise des outils informatiques et de la bureautique (Word-Excel).
-Aptitudes à travailler en équipe et à partager son savoir.
-Capacité à rendre compte.
-Aptitudes à travailler de façon autonome.
-Aptitudes à rendre compte à sa hiérarchie.
-Aptitudes à s'adapter, disponibilité.
-Aptitudes à organiser son propre travail : s'organiser, anticiper, planifier, hiérarchiser les urgences.

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Langues: Français souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Administration publique (tutelle) de la santé, de la formation, de la culture et des services sociaux, autre que sécurité sociale
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