Formateur Restauration Rapide H/F - Center Business School By Selforme

Mont de Marsan (40)

Dans le cadre de l'ouverture d'un nouveau restaurant à Mont de Marsan, nous recrutons 3 formateurs(trices) pour former la montée en compétences des futurs équipiers polyvalents d'un de nos clients pendant leur période de préparation opérationnelle à l'emploi.

Vous serez au coeur du lancement du restaurant en assurant la formation initiale des équipes.

Vos missions

En tant que formateur(trice), vous aurez pour rôle de :
Animer la formation initiale de 3 à 6 semaines des nouveaux équipiers
Transmettre les standards de qualité, d'hygiène et de sécurité
Former aux techniques de préparation et de service en restauration rapide
Accompagner les équipes sur le terrain et évaluer leur progression
Favoriser l'esprit d'équipe et l'engagement des collaborateurs
Garantir une expérience client conforme aux exigences de l'enseigne

Profil recherché
Vous avez :
Une expérience en restauration rapide (idéalement avec une première expérience en formation ou tutorat)
Un excellent sens relationnel et pédagogique
Une forte capacité d'adaptation et d'organisation
De l'énergie, du dynamisme et un esprit d'équipe développé
Le goût de transmettre et de faire progresser

Conditions
Type de contrat : prestation
Temps de travail : à définir
Travail possible les week-ends et jours fériés
Rémunération : selon profil et expérience
Pourquoi nous rejoindre ?
Participer à l'ouverture d'un nouveau restaurant
Jouer un rôle clé dans la réussite des équipes
Évoluer dans un environnement dynamique
Bénéficier d'opportunités d'évolution

Candidature
Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant pour rejoindre l'aventure et contribuer à la réussite de cette ouverture !

Experience: Débutant accepté

Compétences: Adaptation des contenus aux apprenants,Techniques d'animation de groupes,Animer des sessions de formation,Encourager la participation de chaque membre du groupe,Gérer les supports de formation

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Formation continue d'adultes

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).