Recrutement Pétrone

Alternant Assistant Administratif & RH H/F - Pétrone

  • Pessan - 32
  • CDI
  • Télétravail accepté
  • Pétrone
Publié le 17 septembre 2026
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Les missions du poste


Vos missions

Comptabilité et gestion financière

Vous assurez la bonne circulation des informations entre l'entreprise et notre cabinet d'expertise comptable :

  • Préparation et suivi des éléments comptables en lien avec notre cabinet d'expertise comptable ;
  • Suivi de la trésorerie, rapprochements bancaires et prévisionnels ;
  • Suivi des règlements, factures et dépenses de l'entreprise ;
  • Participation à l'amélioration des outils de gestion et de pilotage.

La tenue de la comptabilité, les déclarations fiscales et l'établissement des comptes sont assurés par notre cabinet d'expertise comptable.

Ressources humaines

  • Gestion administrative du personnel et suivi des obligations RH ;
  • Préparation et transmission des éléments nécessaires à la paie ;
  • Suivi des outils, échéances et procédures RH ;
  • Participation à l'intégration des collaborateurs et à la structuration des pratiques RH.

Administration générale

  • Suivi administratif de l'entreprise, de ses établissements, contrats et prestataires ;
  • Suivi des obligations réglementaires et échéances administratives ;
  • Coordination avec les différents partenaires et organismes externes ;
  • Amélioration des procédures internes et des outils de gestion.


Informations complémentaires


Infos pratiques

  • Contrat d'apprentissage en alternance
  • Jours travaillés selon le rythme de votre école
  • Poste basé à notre siège à Pessan (32)
  • 1 journée de télétravail possible par semaine
  • Rémunération selon barême
  • Mutuelle prise en charge à 100 %
  • Avantages : adhésion comité d'entreprise offerte & réductions employés sur notre collection

Le profil recherché

Votre profil

Nous recherchons avant tout une personne rigoureuse, organisée et fiable, qui aime que les choses soient bien faites et correctement suivies, et qui sera directement rattachée à la direction générale.

  • Formation en cours en gestion des entreprises, administration, RH, comptabilité ou domaine équivalent ;
  • Excellente organisation et capacité à gérer plusieurs sujets en parallèle ;
  • Grande rigueur dans le suivi des documents, chiffres et échéances ;
  • Autonomie et proactivité ;
  • Goût pour les environnements polyvalents et les entreprises à taille humaine.
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