Apsh - Accompagnant de Personnels en Situation de Handicap H/F - Rectorat de Dijon

Vous souhaitez contribuer au maintien dans l'emploi d'un professionnel en situation de handicap ? Rejoignez l'académie de Dijon en tant qu'accompagnant de personnel en situation de handicap (APSH) !

Il s'agit d'un CDD de 3 ans, de 3 à 30 heures par semaine selon les besoins identifiés, à pourvoir dès que possible.

Dans l'agglomération dijonnaise, vous intervenez auprès de personnels de l'Éducation nationale pouvant exercer différentes fonctions : professeur des écoles, professeur en collège ou lycée, documentaliste ou personnel administratif.

Vous apportez une aide humaine permettant de compenser certaines difficultés rencontrées dans l'exercice de leurs fonctions.

Vous intervenez en appui de la personne accompagnée afin de lui permettre de réaliser ses missions professionnelles tout en conservant pleinement ses responsabilités.

Vous travaillez dans une relation de confiance et sans lien hiérarchique et intervenez toujours sous les consignes de la personne accompagnée.

Vos missions :

Faciliter les déplacements et les gestes du quotidien professionnel

• faciliter les déplacements au sein de l'établissement ;
• assurer le transport et la manutention de documents, matériels ou équipements nécessaires à l'activité ;
• apporter, lorsque cela est nécessaire, une aide à l'habillage et au déshabillage des vêtements professionnels.

Soutenir la réalisation des tâches professionnelles

• réaliser, sous les consignes de l'enseignant, certaines tâches telles que la lecture, la prise de notes, l'écriture ou la saisie sous dictée ;
• préparer des documents et supports, effectuer des impressions et utiliser les outils informatiques et bureautiques ;
• contribuer à la préparation et à la mise en place des activités pédagogiques.

Participer aux activités auprès des élèves

• contribuer à la surveillance des élèves, sous la responsabilité et les consignes de l'enseignant, notamment en classe, lors des récréations ou des sorties scolaires ;
• apporter une aide matérielle lors des activités pédagogiques et des déplacements liés à l'exercice des fonctions.

Les missions confiées sont définies en fonction des besoins de l'agent et des préconisations du médecin du travail, dans le respect du secret médical. Elles peuvent ainsi varier selon les situations et évoluer en fonction des besoins identifiés.

Vous êtes titulaire d'un baccalauréat (diplôme de niveau IV) ou d'un diplôme dans le domaine de l'aide à la personne (DEAES, DEAVS, DEAMP, CAP Petite Enfance...).

Une expérience dans l'aide à la personne est souhaitée, notamment dans le domaine de l'accompagnement d'adultes en situation de handicap.

Savoir-faire

• savoir appliquer des consignes et s'adapter aux besoins de la personne accompagnée ;
• être capable d'effectuer des tâches de lecture, d'écriture, de prise de notes et de saisie sous dictée ;
• maîtriser les outils informatiques et bureautiques courants ;
• savoir organiser son activité et faire preuve de rigueur ;
• être capable de travailler en collaboration avec un professionnel et de respecter son cadre de travail ;
• être en capacité d'accompagner des déplacements et de réaliser certaines tâches de manutention.

Savoir-être

• sens de l'écoute et qualités relationnelles ;
• discrétion et respect de la confidentialité ;
• patience et bienveillance ;
• capacité à instaurer une relation de confiance ;
• adaptabilité et capacité à faire face à des situations variées ;
• sens du service et esprit d'équipe ;
• adhésion aux valeurs du service public et au principe de laïcité.