Aide à Domicile H/F - Mairie
- Roissy-en-Brie - 77
- CDD
- Mairie
Les missions du poste
Proche de Paris et des grands axes (A4/A104), la ville de Roissy-en-Brie se veut dynamique et moderne tout en conservant sa nature et ses bois qui représentent encore 50% du territoire communal.Desservie par le RER E, la collectivité compte près de 23 500 habitants et plus de 450 collaborateurs.
LE CCAS DE ROISSY-EN-BRIE RECRUTE : UNE AIDE A DOMICILE
VOS MISSIONS :
Rattaché aux Coordinateurs du Service Autonomie à Domicile, l'agent intervient directement chez les bénéficiaires afin de garantir le maintien à domicile, en apportant une aide adaptée aux actes essentiels de la vie quotidienne, dans le respect de l'autonomie et des choix de la personne.
- Intervenir au domicile de personnes en perte d'autonomie, quels que soient leur âge, l'origine de la dépendance ou leurs conditions de vie,
- Aider et accompagner les bénéficiaires dans les actes essentiels de la vie quotidienne et les activités ordinaires de la vie courante,
- Assurer l'entretien du logement et du linge ainsi que l'aide aux courses (sans utilisation du véhicule personnel),
- Préparer les repas et accompagner la prise des repas dans le respect des habitudes et des régimes alimentaires,
- Surveiller ou aider à la toilette et veiller à la bonne prise des médicaments, dans le respect des prescriptions,
- Apporter une aide dans les démarches administratives courantes,
- Favoriser les sorties, l'animation sociale et le maintien du lien social.
VOTRE PROFIL :
Vous justifiez idéalement d'une expérience sur un poste similaire et faites preuve de ponctualité, de discrétion et d'autonomie. Vous appréciez le travail en équipe et les échanges avec les professionnels de ce domaine. Enfin, vous savez vous adapter aux situations et aux publics accompagnés.
Souhaité : diplôme dans le domaine de l'aide à la personne (DEAES, ADVF, BEP/CAP) ou expérience significative dans l'accompagnement à domicile.
LES SPECIFICITES DU POSTE :
Le poste proposé est à temps complet (25 CA + 13 RTT + 2 journées de fractionnement).
A la rémunération s'ajoutent :
- Prime SEGUR
- Prime Annuelle
- Prime CIA
Participation à la mutuelle, prévoyance et politique dynamique en matière de formation.
Les agents bénéficient des prestations du CNAS.
Contraintes : Adaptation aux disponibilités des interlocuteurs. Interventions tardives et/ou en weekend régulières.
LE CCAS DE ROISSY-EN-BRIE RECRUTE : UNE AIDE A DOMICILE
VOS MISSIONS :
Rattaché aux Coordinateurs du Service Autonomie à Domicile, l'agent intervient directement chez les bénéficiaires afin de garantir le maintien à domicile, en apportant une aide adaptée aux actes essentiels de la vie quotidienne, dans le respect de l'autonomie et des choix de la personne.
- Intervenir au domicile de personnes en perte d'autonomie, quels que soient leur âge, l'origine de la dépendance ou leurs conditions de vie,
- Aider et accompagner les bénéficiaires dans les actes essentiels de la vie quotidienne et les activités ordinaires de la vie courante,
- Assurer l'entretien du logement et du linge ainsi que l'aide aux courses (sans utilisation du véhicule personnel),
- Préparer les repas et accompagner la prise des repas dans le respect des habitudes et des régimes alimentaires,
- Surveiller ou aider à la toilette et veiller à la bonne prise des médicaments, dans le respect des prescriptions,
- Apporter une aide dans les démarches administratives courantes,
- Favoriser les sorties, l'animation sociale et le maintien du lien social.
VOTRE PROFIL :
Vous justifiez idéalement d'une expérience sur un poste similaire et faites preuve de ponctualité, de discrétion et d'autonomie. Vous appréciez le travail en équipe et les échanges avec les professionnels de ce domaine. Enfin, vous savez vous adapter aux situations et aux publics accompagnés.
Souhaité : diplôme dans le domaine de l'aide à la personne (DEAES, ADVF, BEP/CAP) ou expérience significative dans l'accompagnement à domicile.
LES SPECIFICITES DU POSTE :
Le poste proposé est à temps complet (25 CA + 13 RTT + 2 journées de fractionnement).
A la rémunération s'ajoutent :
- Prime SEGUR
- Prime Annuelle
- Prime CIA
Participation à la mutuelle, prévoyance et politique dynamique en matière de formation.
Les agents bénéficient des prestations du CNAS.
Contraintes : Adaptation aux disponibilités des interlocuteurs. Interventions tardives et/ou en weekend régulières.
Le profil recherché
Experience: 2 An(s)
Compétences: Normes d'hygiène et de propreté,Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces,Aider des personnes dans leur cadre de vie,Assurer une présence et un environnement sécurisant pour les personnes accompagnées,Effectuer les courses d'une personne,Entretenir le linge de maison et les vêtements,Préparer des repas
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Compétences: Normes d'hygiène et de propreté,Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces,Aider des personnes dans leur cadre de vie,Assurer une présence et un environnement sécurisant pour les personnes accompagnées,Effectuer les courses d'une personne,Entretenir le linge de maison et les vêtements,Préparer des repas
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.