Recrutement Nextep HR

Ordonnanceur H/F - Nextep HR

  • Bordeaux - 33
  • CDI
  • Nextep HR
Publié le 18 septembre 2026
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Les missions du poste

Nextep HR, filiale de Domino RH, est un cabinet de recrutement et d'approche directe spécialisé sur les recrutements CDD et CDI et en travail temporaire, qui met son expertise au service de tous types de sociétés : tertiaires, industrielles, BTP, informatiques... des TPE aux grands groupes.

Nous sommes composés de 70 collaborateurs, chacun spécialisé sur un domaine métier, répartis au sein de 15 bureaux en France.

Reconnu pour notre excellente connaissance des métiers, des procédures RH, du recrutement et des bassins d'emplois.

Pourquoi passer par nous :

- Nous avons des contacts avec les entreprises qui nous permettent de positionner vos candidatures de façon privilégiée.

- Nous partons de votre projet professionnel pour trouver le poste qui correspond le mieux à vos attentes.

- Vous bénéficierez d'un accompagnement tout au long de votre processus de recrutement.

Le groupe Domino RH spécialisé dans le travail temporaire compte également plus de 150 agences sur le territoire et peut également répondre à votre projet dans différents domaines : Paramédical, Médical, Social, BTP, Transport Logistique, Industrie, Commercial, Comptabilité, Paie, Assistanat. À cela s'ajoute une offre de diversification RH : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.
Pour optimiser l'utilisation de ses ressources industrielles et garantir le respect des délais de livraison clients, notre client, entreprise industrielle de référence implantée en région bordelaise, recherche son/sa futur(e) Ordonnanceur(se) Industriel(le).

Rattaché(e) au Responsable Planning / Supply Chain, vous êtes le garant du lancement et du suivi au quotidien des ordres de fabrication (OF) au sein de l'atelier, au court et moyen terme.

Vos missions principales :

- Établissement des plannings d'atelier : Traduire le Plan Directeur de Production (PDP) en programmes de fabrication détaillés (par ligne, machine ou poste de travail) à très court terme (semaine/jour).

- Lancement et suivi des OF : Créer, éditer et lancer les ordres de fabrication dans l'ERP. S'assurer de la disponibilité des matières, composants, outillages et ressources humaines avant le lancement.

- Pilotage de la charge / capacité : Lisser les charges de travail en fonction des capacités nominales de l'atelier pour éviter les goulots d'étranglement ou les sous-charges.

- Suivi de l'avancement : Suivre en temps réel l'avancement de la production, identifier les retards, pannes ou aléas et ajuster immédiatement les plannings pour minimiser les impacts sur les dates de livraison.

- Interface terrain : Travailler en étroite collaboration avec les chefs d'équipe, les responsables d'atelier, les approvisionneurs et la Qualité pour fluidifier le passage des ordres.

Le profil recherché

Formation & Expérience :

- Bac +2 à Bac +3 (BTS / BUT / Licence Pro en Management de la Production, Gestion de Production, Génie Industriel ou Logistique).

- Expérience de 2 à 5 ans minimum sur des fonctions d'ordonnancement ou de gestion de production en milieu industriel (mécanique, aéronautique, chimie, agroalimentaire, métallurgie).

Compétences requises :

- Solide maîtrise des outils de GPAO / ERP (SAP module PP/MM, Cegid, Sage...) et des outils d'ordonnancement dédié (Gantt, Preactor, etc.).

- Excellent niveau d'Excel (TCD, formules complexes, suivi d'indicateurs).

- Très bonne compréhension des flux physiques et d'information d'un atelier de production (Lean Manufacturing, méthode Kanban, Pull system).

Savoir-être :

- Réactivité et agilité : Capacité à réorganiser rapidement les plannings face aux aléas de production.

- Sens du contact et fermeté : Aisance relationnelle pour échanger quotidiennement avec les équipes terrain et faire appliquer les priorités.

- Rigueur, organisation et gestion du stress.
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