Recrutement Communes

Chef d'Équipe - Vitry-Sur-Seine H/F - Communes

  • Vitry-sur-Seine - 94
  • Fonctionnaire
  • Communes
Publié le 18 septembre 2026
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Les missions du poste


Présentation de la ville :

Emancipatrice, Citoyenne et solidaire, Vitry-sur-Seine (95 000 habitants - 2 200 agents) estla plus grande ville du Val de Marne. Située à 6 minutes de Paris par la ligne C du RER, elle est riche de nombreux équipements socio-éducatifs, culturels et sportifs, d'espaces verts etd'activités économiques.

Elle porte de grands projets d'aménagement en lien avec l'arrivée de transports en communstructurants sur son territoire (deux stations du futur métro Grand Paris Express, une lignede bus Tzen...). A ce titre, elle accompagne la mise en oeuvre d'opérations d'envergure dansle cadre d'une Opération d'Intérêt National des Ardoines, en lien avec l'Etat et l'EPA-ORSA.

Dans le même temps, elle s'engage activement dans le rénovation urbaine et sociale du Centre-Ville dans le cadre d'un partenariat avec l'Agence Nationale de Rénovation Urbaine et de ses partenaires bailleurs sociaux.

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Présentation de la direction ou du service :

Le service maintenance et entretien espaces verts a en charge la gestion d'environ 40 hectares d'espaces publics. Il assure l'accueil et l'animation dans les parcs, squares et pour les groupes scolaires.

Le service est composé de 5 pôles techniques.

La mission est de gérer l'ensemble des activités dévolues à l'équipe de quartier, en coordination avec les responsables de territoire et conformément aux orientations données par le chef de service.

Missions ou activité:

Vous serez en charge de :

Activités d'encadrement :

- Encadrer les agents de l'équipe

- Donner du sens aux activités courantes et exceptionnelles

- Veiller au respect d'applications des conditions de travail: règlement du temps de travail et règlement d'hygiène et de sécurité

- Etre garant de la bonne utilisation du parc matériel

- Veiller à la continuité du service

- Préparer et réaliser les entretiens professionnels

- Planifier, organiser et contrôler le travail

- Etre force de proposition sur les améliorations de sites (qualité paysagère, améliorations techniques...)



Activités techniques :

- Planifier, organiser et contrôler les opérations d'entretien, de propreté et de maintenance du secteur

- S'assurer du bon entretien du parc matériel

- Effectuer les taches d'entretien, de propreté et de création des espaces verts

- Participer, par son expertise technique et de terrain, à l'élaboration de projets

- Répertorier les besoins en fournitures et matériels pour l'équipe

- Participer à la mise à jour de la base de données du patrimoine (relevés terrains), ainsi que sur des inventaires participatifs

Le profil recherché

Savoir-faire

Solides connaissances en horticulture, techniques paysagères et pratiques durables.

Compétences en gestion et encadrement d'équipe.

Capacité à communiquer efficacement et à transmettre un savoir-faire technique.

Utilisation ponctuelle des outils informatiques.

Permis B exigé ; permis C et E(B) souhaités.

Certiphyto souhaité.

Savoir-être

Sens aigu du service public.

Sensibilité environnementale affirmée.

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