Chef d'Équipe des Couvreurs Charpentiers - Mairie de Tours H/F - Communes

La Ville de Tours recrute :
Un chef d'équipe des couvreurs charpentiers (F/H), à la Direction Architecture et Bâtiments
Lieu d'exercice du poste : Tours Nord
Cadre d'emploi : Agents de Maitrise Territoriaux
Temps de travail : Poste à temps complet (39H)
Recrutement : par voie statutaire ou contractuelle
Poste ouvert aux candidats Reconnus en Qualité de Travailleurs Handicapés

Le service Architecture et Bâtiments gère un patrimoine d'environ 600 bâtiments représentant 550 000 m2.
Au sein de ce service, la régie bâtiments intervient sur ce patrimoine pour assurer les dépannages, la maintenance préventive et des opérations de rénovations.

- Participation aux travaux sur le terrain, en accompagnement de l'équipe de couvreurs,
- Animation, planification, organisation et contrôle du travail de l'équipe, en lien avec le responsable de secteur,
- Participer à la gestion des ressources humaines de l'équipe,
- Suivi et contrôle du travail de l'équipe (interventions, matériel, matériaux, personnel),
- Contrôle du respect des règles de sécurité (en atelier et sur les sites d'intervention),
- Relations avec les fournisseurs (devis, estimations, commandes, livraisons),
- Relations avec les clients (chefs d'établissements ou utilisateurs des bâtiments),
- Force de proposition pour l'élaboration des programmes annuels de travaux,
- Suppléance et continuité de l'accueil du secteur pendant les congés annuels de ses collègues.

Compétences et aptitudes :
- Répartir les activités entre les agents, transmettre des consignes et veiller à leur application,
- Gérer les congés et la formation des agents placés sous sa responsabilité,
- Gérer un stock et établir un bon de commande,
- Gérer les relations avec les fournisseurs,
- Informer les usagers et utilisateurs des travaux programmés et/ou en cours,
- Connaître et appliquer les techniques de charpente et de toiture,
- Effectuer les travaux courants se rapportant à l'entretien des bâtiments et équipements,
- Détecter les dysfonctionnements et prendre l'initiative, en lien avec le responsable de secteur, d'une intervention de maintenance courante à titre préventif ou curatif,
- Choisir et utiliser les outillages adaptés.

Modalités d'exercice :
- Permis B obligatoire,
- Autorisation de conduite ou CACES - selon les besoins du service (nacelle, chariot élévateur...),
- Formation opérateur - Prévention des risques liés à l'amiante - obligatoire,
- Habilitations électriques (BS) - selon les besoins du service,
- Habilitation travail en hauteur,
- Habilitation montage et vérifications d'un échafaudage fixe ou roulant,
- Port des EPI obligatoire dans l'exercice des fonctions.

Eléments de rémunération :
- Traitement brut indiciaire du cadre d'emploi : de 1 816,51 € à 2 500,77 € brut mensuel, selon expérience et profil,
- RIFSEEP (prime mensuelle) : 448 € brut
- Eventuelles indemnités et primes liées aux sujétions du poste et aux conditions d'exercice

De plus, nous rejoindre, c'est bénéficier des avantages suivants :
- Modalité de temps de travail : 39 heures hebdomadaires sur 5 jours avec 23 jours de RTT/an,
- Participation mensuelle employeur santé (contrats labellisées uniquement),
- Prise en charge à 75% des frais de trajet domicile-travail (sur présentation abonnement transport en commun uniquement),
- Forfait mobilité durable,
- Avantages Comité des Œuvres Sociales.