Responsable Enfance Jeunesse - Commune de Plouha H/F - Communes

Rattaché au DGS en lien avec l'adjoint du secteur enfance-jeunesse vous participez à la définition des orientations du secteur enfance-jeunesse et assurez leur mise en oeuvre. Vous coordonnez et évaluez l'ensemble des activités des structures (écoles, garderie périscolaire, ALSH, restaurant scolaire, MJR).

Mettre en oeuvre la politique enfance, jeunesse
- Traduire les orientations politiques en plan d'actions (élaboration du projet éducatif local) et mettre en place avec les équipes le projet pédagogique.
- Développer, gérer et animer les partenariats et les dispositifs (CAF, Conseil Départemental, Jeunesse et Sports, autres structures communales ou intercommunales d'enfance jeunesse...)
- Concertation avec les associations en charge de la jeunesse
- Assurer une veille prospective et juridique du secteur
- Animation et suivi de dispositifs

Mettre en adéquation l'offre d'accueil aux besoins des familles
- Evaluer les demandes et les attentes des famille
- Piloter et évaluer les actions
- Encadrer et organiser les structures
- Encadrer et animer le personnel des structures assisté de la direction du périscolaire et des responsables des écoles/restauration.
- Préparer, appuyé par le service ressources humaines, les plannings annuels du personnel
- Organiser les activités dans le respect des règles de sécurité et des procédures règlementaires inhérentes aux structures
- Garantir la mise en oeuvre des projets d'activités par les équipes

Assurer la gestion administrative et budgétaire

- Préparer et suivre le budget du service et le budget caisse des écoles notamment en lien avec les directions des écoles
- Assurer le suivi administratif du service et des dispositifs contractuels
- Préparer et suivre les travaux de la commission enfance jeunesse
- Inscriptions scolaires des écoles publiques
- Procéder via le logiciel enfance au :
Suivi des réservations (cantine et centre de loisirs)
Paramétrage du logiciel

Cadre d'emploi des animateurs ou rédacteurs
Formation - Prérequis
- BEATEP ou BEEJEPS minimum (équivalence BAFD), DUT carrières sociales
- Expérience significative sur un poste similaire
Savoirs socio-professionnels :
- Connaissance de l'environnement professionnel et des enjeux liés au secteur,
- Connaissance des acteurs institutionnels et associatifs, des dispositifs contractuels
- Maîtrise du cadre règlementaire (sanitaire, éducatif et social) régissant les accueils de loisirs et les services scolaires et périscolaires
Savoirs- faire
- Mettre en cohérence les différents projets avec les orientations politiques de la collectivité
- Conduire des projets et rechercher de partenariats
- Evaluer des actions et établir un diagnostic
Qualités -Aptitudes
- Sens de l'organisation et des responsabilités, autonomie, rigueur
- Goût pour le relationnel, aptitude au travail en équipe
- Capacité d'écoute et de dialogue
- Disponibilité et réactivité
- Aisance rédactionnelle et capacité d'analyse et de synthèse