Agent - Agente des Services Hôteliers H/F - les Jardins Medicis
- Aubagne - 13
- CDD
- les Jardins Medicis
Les missions du poste
Prise de poste urgente au 01.10.26
Au sein d'un établissement de 137 résidents, vous travaillez au sein d'une équipe de 22 personnes.
Vos missions :
- service du petit-déjeuner et repas,
- entretien des chambres et des espaces communs,
- temps dédié aux résidents les après-midis,
- participation aux animations divers.
Travail en roulement 10 heures de travail sur une amplitude de 12h, avec 1 h de pause par repas et 2 pauses d'une demi-heure matin et après-midi.
Horaires : 7h30 à 19h30
Le profil recherché
Experience: 6 Mois - expérience en maison de retraite
Compétences: Relayer de l'information,Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire,Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Compétences: Relayer de l'information,Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire,Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.