Gestionnaire Paie et Administration du Personnel H/F - Transbaroudeur

ENTREPRISE DE TRANSPORTSÉtablissement de 100 à 199 salariés secteur transport routier de fret.
Entreprise Transports PICQ & CHARBONNIER groupe HAUTIER:
Né en 1914, le groupe Hautier est composé de 1 000 collaborateurs répartis sur 7 sites en France, et reconnu en tant qu'acteur du transport routier national et de la logistique.
L'agence Picq et Charbonnier, entreprise familiale centenaire de 180 salariés est rattachée au groupe Hautier.

Tournée vers l'avenir, notre agence s'engage pour l'environnement en innovant et en roulant pour notre planète avec 55% de notre flotte au gaz naturel.
Adhérent du réseau FloPalettes, nous participons chaque année à l'action « 1 arbre planté pour 10 palettes transportées ».
Adepte de cette logistique "verte", notre entreprise est spécialisée dans le transport routier de marchandises des secteurs industriels, grande distribution et stockage.

Poste basé à Monéteau (89470) :
Vous intégrez le service RH.

Vos missions principales :
- La collecte et la saisie des heures et des éléments variables de paie (congés, absences, temps de travail, heures supplémentaires saisies arrêts, acomptes, primes, frais.)
- Le calcul des éléments de rémunération (maintien, IJSS)
- Le contrôle et l'élaboration des bulletins de paie dans le respect de la règlementation du travail et de la législation et de la politique RH de l'entreprise
- La déclaration des charges sociales via la DSN
- L'établissement de l'ensemble des déclarations sociales et fiscales (URSSAF, retraite, mutuelle, prévoyance, formation, apprentissage, travailleur handicapé, effort de construction.)
- La gestion administrative du personnel (formalités d'embauche et de départ des salariés)
- Le calcul des indemnités et solde de tout compte
- L'information des salariés sur leur situation administrative et leur paie
- L'établissement de données chiffrées

Conditions :
2 200 - 2 500€ Brut minimum sur 12 mois
Bureau chaleureux
Salle de pause
Titres restaurant
Chèque cadeau à Noël
Avantage CSE
Actions de bien-être au travail
Temps plein, CDI
- Du lundi au vendredi
- Travail en journée
Lieu du poste : En présentiel
Date de début prévue : dès que possible

Profil :
Titulaire d'un diplôme de niveau Bac +2/3 dans le domaine RH avec une expérience d'au moins 2 ans sur le même type de poste, idéalement acquise dans le secteur du transport.
Vous maîtrisez les fondamentaux de la paie et vous avez de solides connaissances en droit social.
La maitrise du logiciel de paie SILAE serait un plus.

Vous êtes reconnu(e) pour votre discrétion, votre rigueur, vos qualités d'organisation, votre sens relationnel et vous savez travailler en équipe et gérer les priorités. Alors n'attendez plus et rejoignez-nous !

Nous rejoindre, c'est intégrer une entreprise française en plein développement et bénéficier d'un environnement de travail agréable au siège de l'entreprise.

Notre offre vous intéresse, alors postulez dès maintenant en envoyant votre CV ainsi que votre lettre de motivation à l'adresse mail suivante : ****@****.**

Experience: 2 An(s)

Compétences: Législation sociale

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Transports routiers de fret de proximité