Employé Libre-Service Rayon Frais - 35H H/F - la Grande Epicerie de Paris
- Paris - 75
- CDI
- la Grande Epicerie de Paris
Les missions du poste
La Grande Epicerie de Paris, créée en 1923, est une véritable institution parisienne, où se croisent sélectivité et créativité pour une expérience Client gourmande et unique. La Grande Epicerie de Paris offre à ses clients une large gamme de produits de qualité, plus de 30000 références, au sein d'un espace luxueux.
Pour accompagner notre clientèle et leur offrir une qualité de service, nous recherchons :
Employé(e) Libre-Service (F/H) à temps complet 35h (CDI) pour le RAYON FRAIS
** 2 postes à pourvoir**
Vos principales missions :
- Gérer et présenter les familles de produits confiées
- Effectuer la mise en place et le réassort, suivre les DLC et DLUO
- Participer à la gestion des stocks et passer les commandes et à la gestion de la démarque
- Contrôler le balisage, les étiquettes et les affichages divers et apporter les modifications nécessaires
- Participer aux changements d'implantation du rayon, aux mises en avant, aux inventaires et à leur préparation
- Renseigner, orienter et conseiller et garantir la satisfaction de la clientèle
PROFIL :
- expérience de mise en rayon
- connaissance des produits frais (normes HACCP)
- motivé et fiable dans la durée
- niveau de français courant
CONDITIONS DE TRAVAIL :
- horaires : 7h-14h
- travail le samedi (dimanche sur volontariat)
- port de charges (mise en rayon)
- station debout prolongée
- rythme important
Pour accompagner notre clientèle et leur offrir une qualité de service, nous recherchons :
Employé(e) Libre-Service (F/H) à temps complet 35h (CDI) pour le RAYON FRAIS
** 2 postes à pourvoir**
Vos principales missions :
- Gérer et présenter les familles de produits confiées
- Effectuer la mise en place et le réassort, suivre les DLC et DLUO
- Participer à la gestion des stocks et passer les commandes et à la gestion de la démarque
- Contrôler le balisage, les étiquettes et les affichages divers et apporter les modifications nécessaires
- Participer aux changements d'implantation du rayon, aux mises en avant, aux inventaires et à leur préparation
- Renseigner, orienter et conseiller et garantir la satisfaction de la clientèle
PROFIL :
- expérience de mise en rayon
- connaissance des produits frais (normes HACCP)
- motivé et fiable dans la durée
- niveau de français courant
CONDITIONS DE TRAVAIL :
- horaires : 7h-14h
- travail le samedi (dimanche sur volontariat)
- port de charges (mise en rayon)
- station debout prolongée
- rythme important
Le profil recherché
Experience: 6 Mois
Compétences: Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon,Organiser, aménager un espace de vente,Réaliser l'étiquetage de produits,Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
Langues: Français exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Supermarchés
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Compétences: Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon,Organiser, aménager un espace de vente,Réaliser l'étiquetage de produits,Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
Langues: Français exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Supermarchés
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.