Cordiste H/F - Oceane Interim
- Peisey-Nancroix - 73
- Intérim
- Oceane Interim
Les missions du poste
OCEANE Intérim - Spécialiste des travaux sur cordes en accès difficiles recrute :
> * Expérience requise sur corde : oui - TP Foreur confirmé
> * Début de mission : au plus tôt
> * Durée de mission : 1 semaine et plus
> * Horaires de travail : 8h00 - 16h00
> * Lieu de rendez-vous : à définir
> * Lieu de la mission : PEISEY Les ARC 73
> * Motif de la demande : accroissement d'activité
Taux horaires selon compétences
Etre garant du respect des consignes de sécurité .
Excellente culture sécurité et rigueur professionnelle - Bon relationnel, leadership naturel, esprit d'équipe. CORDISTE TRAVAUX EN HAUTEUR D ACCES DIFFICILES SUR CORDES .OCEANE INTERIM "Hauteur & Généraliste"Madame Dominique PINONResponsable d'Agence 06 70 65 54 ****@****.**
Rue du Cap Horn - 44 800 St Herblain
Le profil recherché
Experience: 1 An(s)
Compétences: Sécuriser le périmètre d'intervention
Qualification: Ouvrier spécialisé
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Compétences: Sécuriser le périmètre d'intervention
Qualification: Ouvrier spécialisé
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.