Ouvrier Paysagiste - Entretien Espaces Verts H/F - Df Paysage
- Chambœuf - 42
- CDI
- Df Paysage
Les missions du poste
Pourquoi nous rejoindre ?
Nous concevons et réalisons des aménagements extérieurs de qualité, avec une attention particulière portée aux détails, aux matériaux et à la satisfaction de nos clients.
Nous recherchons aujourd'hui un paysagiste expérimenté, capable de travailler de manière autonome et de représenter l'entreprise auprès de nos clients.
Le poste est principalement orienté vers l'entretien des espaces verts, avec des interventions régulières de tonte, débroussaillage, taille et entretien général des jardins et espaces extérieurs.
Vous intégrerez une entreprise à taille humaine, avec du matériel professionnel et une organisation permettant de travailler dans de bonnes conditions.
Votre rôle
En tant qu'ouvrier paysagiste, vous serez principalement chargé de l'entretien des espaces verts, notamment :
- Tonte des pelouses et espaces engazonnés
- Débroussaillage
- Taille des végétaux et arbustes
- Désherbage et entretien des massifs
- Ramassage et évacuation des déchets verts
- Entretien général des jardins et espaces extérieurs
- Utilisation et entretien courant du matériel professionnel
- Respect des consignes de sécurité et des règles de bonne pratique
Selon les chantiers et les besoins de l'entreprise, vous pourrez également participer à différents travaux d'aménagement paysager :
- Plantations
- Engazonnement
- Préparation des sols
- Petits travaux de maçonnerie paysagère
- Création et entretien de massifs
- Pose d'éléments paysagers
Vous serez amené à intervenir en autonomie sur vos chantiers, avec un contact direct avec les clients et un réel rôle de représentation de l'entreprise sur le terrain.
Votre profil
Nous recherchons une personne expérimentée, autonome et polyvalente.
- Minimum 5 ans d'expérience dans le paysage ou l'entretien des espaces verts
- Bonne maîtrise de la tonte et du débroussaillage
- Bonne connaissance des végétaux et des techniques d'entretien
- Capacité à travailler en autonomie
- Sérieux, ponctualité et sens du travail bien fait
- Bon relationnel avec les clients
- Esprit d'équipe et attitude professionnelle
- Permis B indispensable
- Permis BE / remorque apprécié
Ce que nous vous proposons
- CDD de 3 mois, avec possibilité de CDI si la collaboration est concluante
- Salaire : 2 000 € selon profil et expérience
- Secteur d'intervention : Chamboeuf et alentours
- Chantiers variés
- Entreprise à taille humaine
- Bonne ambiance de travail
- Autonomie dans l'organisation des interventions
Type d'emploi : CDD puis CDI
Durée initiale du contrat : 3 mois
Secteur : Chamboeuf et alentours
Permis B : obligatoire
Le permis remorque est un plus.
Le profil recherché
Experience: 5 An(s)
Compétences: Utilisation d'engins de tonte (autotractés et autoportés),Tailler les arbres,Aménager, entretenir un espace vert,Effectuer l'entretien de végétaux,Respecter les consignes de sécurité lors de l'utilisation de machines,Sécuriser le périmètre d'intervention
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Ouvrier spécialisé
Secteur d'activité: Services d'aménagement paysager
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Compétences: Utilisation d'engins de tonte (autotractés et autoportés),Tailler les arbres,Aménager, entretenir un espace vert,Effectuer l'entretien de végétaux,Respecter les consignes de sécurité lors de l'utilisation de machines,Sécuriser le périmètre d'intervention
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Ouvrier spécialisé
Secteur d'activité: Services d'aménagement paysager
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.