Encadrant Technique - Chef d'Équipe H/F - Association de Gestion de L'insertion de

Au sein d'une structure associative ayant pour objet l'insertion sociale et professionnelle de personnes éloignées de l'emploi, nous recherchons un Encadrant technique / Chef d'équipe (H/F) dans le cadre de notre activité de recyclage des déchets valorisables, intervenant sur le site de notre client situé à La Veuve.

Vous serez notamment chargé(e) de :
- organiser, répartir et superviser le travail des opérateurs de tri ;
- gérer le fonctionnement quotidien de l'équipe : prises de poste, pauses, organisation du travail et régulation ;
- veiller au respect des règles de sécurité, des procédures de travail et au port des EPI ;
- garantir la qualité du tri et des matières valorisées ;
- assurer le lien quotidien avec le client et rendre compte des éventuels dysfonctionnements techniques ou organisationnels ;
- travailler en lien avec l'équipe permanente de l'association ;
- assurer le suivi administratif de l'activité : pointages, absences, reporting et transmission des informations ;
- former les salariés aux postes de travail et accompagner leur montée en compétences ;
- participer au parcours d'insertion des salariés, en lien avec l'équipe chargée de l'accompagnement socioprofessionnel : bilans de période d'essai, renouvellements de contrats, identification des difficultés ou besoins rencontrés ;
- assurer le transport de l'équipe entre le siège de l'association et le site de travail situé à La Veuve.

Profil recherché
- Vous avez une expérience réussie dans l'encadrement ou le management d'une équipe.
- Vous savez organiser le travail, faire respecter un cadre et des consignes, tout en conservant une posture adaptée à l'accompagnement de salariés en parcours d'insertion.
- Vous êtes à l'aise dans les relations avec différents interlocuteurs et savez transmettre les informations de manière claire.
- Une expérience dans les secteurs du tri, du recyclage, de la logistique, de l'industrie constitue un plus.
- Permis B obligatoire, indispensable pour assurer le transport des équipes.
Une formation SST sera organisée dans le cadre de la prise de poste si nécessaire.

Conditions du poste
- CDI 35 heures par semaine
- travail du lundi au vendredi ;
- possibilité de travailler certains samedis et jours fériés selon les besoins de l'activité ;
- organisation du travail en 2x8 : une semaine du matin, une semaine d'après-midi ;
- poste principalement basé sur le site client situé à La Veuve ;
- Rémunération selon la convention collective IDCC 3016 et l'expérience du candidat.

Experience: 6 Mois - Encadrement / management d'équipe

Compétences: Evaluation des compétences professionnelles,Techniques d'entretien individuel,Techniques de motivation d'équipe,Elaborer et planifier un programme de production, d'exploitation,Evaluer et développer les compétences de ses collaborateurs,Evaluer la mise en oeuvre d'un projet, d'un plan d'action,Favoriser le développement personnel à travers des activités structurées,Accompagner des personnes dans leur parcours d'insertion professionnelle,Evaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience,Accompagner le développement de l'autonomie d'une personne,Adapter l'apprentissage selon la progression pédagogique, les difficultés rencontrées,Former le personnel à l'utilisation des équipements,Travailler en équipe pluridisciplinaire pour répondre aux orientations du projet personnalisé de chaque individu,Enseigner, développer des compétences,Etablir des rapports de suivi personnalisés,Intégrer un collaborateur en situation de handicap,Adapter son mode de management à l'équipe et à chaque collaborateur en fonction des situations, de la motivation, de l'autonomie, des compétences,Appliquer les règles de sécurité dans les pratiques et les tâches,Gérer une situation d'urgence,Veiller au respect des règles de vie collective

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.