Agent d'Entretien Maintenance Polyvalent - Agente d'Entretien Mai H/F - Atmos / Atmos la Roche sur Yon
- Venansault - 85
- CDI
- Atmos / Atmos la Roche sur Yon
Les missions du poste
ATMOS propreté recherche un agent d'entretien polyvalent en contrat CDI à temps plein à partir du 1er octobre .
Ses missions seront les suivantes :
Prestations de remplacement ponctuelles de ménage sur différents sites du département 85 . ( horaires variables selon les clients )
Remise en état de locaux seul où en équipe .
Nettoyage de vitrerie seul où en équipe .
Un véhicule de service sera mis à disposition pour ses missions .
Qualification du poste ATQS 1 : Taux horaire 13.17 € brut .
Le profil recherché
Experience: 3 Mois
Compétences: Constater une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires),Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails de portes ou de fenêtres,Contrôler la qualité des installations électriques
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Nettoyage courant des bâtiments
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Compétences: Constater une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires),Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails de portes ou de fenêtres,Contrôler la qualité des installations électriques
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Nettoyage courant des bâtiments
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.