Chef - Cheffe de Chantier Bâtiment H/F - Cassiope

LE POSTE

Au sein de la Direction de la Construction Île-de-France, notre client recherche un(e) Chef de Projets Bâtiment F/H pour assurer des missions de maîtrise d'oeuvre sur des opérations de construction publiques et privées. Vous intervenez sur des projets variés : logements complexes, établissements scolaires, bâtiments hospitaliers, piscines, bureaux, centres commerciaux et équipements publics. Interlocuteur privilégié du client et des partenaires, vous pilotez une équipe pluridisciplinaire d'ingénieurs et de techniciens spécialisés.

VOS MISSIONS
- Prendre connaissance du contexte, des objectifs et des attentes du client.
- Recueillir les informations nécessaires auprès du client, des partenaires et des différents intervenants.
- Identifier les problématiques techniques du projet et définir les résultats attendus.
- Établir les plannings et le budget prévisionnel des études.
- Identifier, analyser et anticiper les risques liés au projet.
- Organiser et animer les réunions de lancement et rédiger les comptes rendus.
- Piloter les réunions de coordination de projet et assurer la diffusion des informations.
- Participer aux réunions avec les clients et assurer le relais des informations auprès des équipes internes.
- Recueillir et suivre les validations et approbations à chaque phase de la mission.
- Définir et piloter la mission du conducteur de travaux intégré à l'équipe projet.
- Contrôler périodiquement le bon déroulement du projet sur les plans technique, financier et organisationnel.
- Garantir le respect de la démarche qualité pendant toute la durée du projet.
- Encadrer et coordonner les sous-traitants.
- Réaliser le bilan de fin de projet afin de capitaliser sur les retours d'expérience.

MANAGEMENT ET COORDINATION

Véritable chef d'orchestre du projet, vous assurez la coordination des différents métiers et veillez au respect des objectifs de qualité, de coûts et de délais. Vous êtes le point de contact privilégié du client et garantissez une communication fluide entre l'ensemble des intervenants.

Vous pourrez également être amené(e) à participer au développement commercial, à la préparation des offres et aux concours.

PROFIL RECHERCHÉ

Issu(e) d'une formation supérieure en bâtiment ou construction, idéalement de type ESTP, INSA, ESITC, Mines, ENI, HEI ou équivalent, vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience professionnelle en conduite d'études techniques au sein d'un BET / MOE ou en études d'exécution TCE.
Vous disposez d'une solide culture technique du bâtiment et êtes à l'aise dans le pilotage d'opérations impliquant de nombreux interlocuteurs et corps d'état.

COMPÉTENCES RECHERCHÉES

- Pilotage et gestion de projets bâtiment.
- Conduite d'études techniques en maîtrise d'oeuvre.
- Coordination Tous Corps d'État (TCE).
- Planification et suivi budgétaire des études.
- Management et coordination d'équipes pluridisciplinaires.
- Suivi technique, économique et qualitatif des opérations.
- Gestion des risques et respect des délais.
- Encadrement des partenaires et sous-traitants.
- Excellentes qualités rédactionnelles et capacité à rédiger des comptes rendus.

QUALITÉS RECHERCHÉES

- Dynamisme et curiosité technique.
- Autonomie et sens des responsabilités.
- Organisation, rigueur et capacité d'anticipation.
- Leadership et capacité à fédérer une équipe projet.
- Excellent relationnel client.
- Esprit d'analyse et de synthèse.

CONDITIONS DU POSTE

Contrat : CDI
Statut : Cadre
Localisation : Île-de-France

Experience: 5 Mois

Compétences: Effectuer régulièrement les revues de chantier avec le conducteur de travaux afin de suivre l'avancement global du chantier,Préparer l'exécution du chantier

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.