Négociateur Immobilier - Développement Mandats de Gestion Locative H/F - Dernier Bastion
- Reims - 51
- CDD
- Dernier Bastion
Les missions du poste
Notre client est une agence immobilière indépendante implantée à Reims, présente sur la transaction, la location et la gestion locative, avec une part importante de meublé. L'agence gère aujourd'hui environ 170 mandats de gestion et souhaite accélérer nettement son développement sur cette activité.
C'est une structure jeune et resserrée, d'environ cinq personnes, qui fonctionne sans strates hiérarchiques intermédiaires. Les décisions s'y prennent vite, en lien direct avec le dirigeant.
Dans le cadre de ce développement, l'entreprise crée un poste de Développeur de mandats en gestion locative.
Rattaché directement au dirigeant, vous avez pour mission de développer le portefeuille de mandats de gestion locative de l'agence.
Vos missions principales :
Prospecter activement les propriétaires bailleurs sur Reims et son agglomération, puis sur la Marne selon les opportunités : prospection terrain, téléphonique, exploitation du fichier propriétaires de l'agence, reprise des anciens clients et recommandation.
Mener les rendez-vous propriétaires : estimation locative, présentation de l'offre de gestion, traitement des objections et signature des mandats.
Présenter l'offre complémentaire de l'agence : visite virtuelle et partenariat conciergerie pour les propriétaires intéressés par la location courte durée.
Transmettre à l'équipe transaction les affaires de vente identifiées lors de vos rendez-vous, avec une prime d'apport à la clé.
Veiller à la qualité des mandats signés : biens conformes, loyers cohérents avec le marché, limitation des résiliations.
Conditions : CDD de 6 mois évolutif vers un CDI, temps plein 35 heures du lundi au vendredi, avec des samedis matin ponctuels pour des rendez-vous propriétaires. Poste de terrain, sans télétravail. Rémunération fixe de 24 000 à 26 000 EUR brut annuel selon profil, 13e mois inclus, complétée d'un variable déplafonné de 150 à 200 EUR brut par lot de gestion signé. Téléphone et ordinateur fournis, indemnités kilométriques et frais remboursés sur justificatifs. Convention collective de l'immobilier, négociateur non VRP.
C'est une structure jeune et resserrée, d'environ cinq personnes, qui fonctionne sans strates hiérarchiques intermédiaires. Les décisions s'y prennent vite, en lien direct avec le dirigeant.
Dans le cadre de ce développement, l'entreprise crée un poste de Développeur de mandats en gestion locative.
Rattaché directement au dirigeant, vous avez pour mission de développer le portefeuille de mandats de gestion locative de l'agence.
Vos missions principales :
Prospecter activement les propriétaires bailleurs sur Reims et son agglomération, puis sur la Marne selon les opportunités : prospection terrain, téléphonique, exploitation du fichier propriétaires de l'agence, reprise des anciens clients et recommandation.
Mener les rendez-vous propriétaires : estimation locative, présentation de l'offre de gestion, traitement des objections et signature des mandats.
Présenter l'offre complémentaire de l'agence : visite virtuelle et partenariat conciergerie pour les propriétaires intéressés par la location courte durée.
Transmettre à l'équipe transaction les affaires de vente identifiées lors de vos rendez-vous, avec une prime d'apport à la clé.
Veiller à la qualité des mandats signés : biens conformes, loyers cohérents avec le marché, limitation des résiliations.
Conditions : CDD de 6 mois évolutif vers un CDI, temps plein 35 heures du lundi au vendredi, avec des samedis matin ponctuels pour des rendez-vous propriétaires. Poste de terrain, sans télétravail. Rémunération fixe de 24 000 à 26 000 EUR brut annuel selon profil, 13e mois inclus, complétée d'un variable déplafonné de 150 à 200 EUR brut par lot de gestion signé. Téléphone et ordinateur fournis, indemnités kilométriques et frais remboursés sur justificatifs. Convention collective de l'immobilier, négociateur non VRP.
Le profil recherché
Vous justifiez d'une expérience commerciale terrain réussie incluant de la prospection active, idéalement dans l'immobilier : négociateur location ou transaction, conseiller en gestion locative, ou commercial auprès des particuliers sur un cycle de vente court.
Vous êtes à l'aise au téléphone comme en rendez-vous chez le particulier, et vous savez organiser votre activité en autonomie, sans encadrement commercial intermédiaire.
Une connaissance de la gestion locative, du marché rémois ou de la location meublée sera appréciée, sans être un prérequis.
Le permis B et un véhicule sont indispensables, les déplacements de prospection étant quotidiens sur le secteur.
Ce poste s'adresse à une personne qui aime les objectifs chiffrés et qui souhaite piloter sa rémunération par ses résultats : le variable est déplafonné.
Notre client étudie toutes les candidatures avec la même attention, sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de situation de handicap ou de tout autre critère.
Vous êtes à l'aise au téléphone comme en rendez-vous chez le particulier, et vous savez organiser votre activité en autonomie, sans encadrement commercial intermédiaire.
Une connaissance de la gestion locative, du marché rémois ou de la location meublée sera appréciée, sans être un prérequis.
Le permis B et un véhicule sont indispensables, les déplacements de prospection étant quotidiens sur le secteur.
Ce poste s'adresse à une personne qui aime les objectifs chiffrés et qui souhaite piloter sa rémunération par ses résultats : le variable est déplafonné.
Notre client étudie toutes les candidatures avec la même attention, sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de situation de handicap ou de tout autre critère.