Assistant Recrutement H/F - Domino RH
- Aix-en-Provence - 13
- CDI
- Domino RH
Les missions du poste
Le groupe Domino RH se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients.
Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » ainsi que le réseau « Toma Intérim » et 4 marques de cabinets spécialisés. À cela s'ajoute une offre de diversification RH « Ascenso Conseil » : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.
?? DOMINO RH RECRUTE UN CDI À AIX-EN-PROVENCE !
Vous avez le goût du recrutement, du contact humain et du challenge ? Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et participer au développement d'une agence spécialisée dans les secteurs de la Santé et du Social
??Sous la responsabilité d'une Responsable d'agence, vos missions seront :
· Accueillir nos clients et prospects avec le sourire, que ce soit physiquement ou au téléphone
· Comprendre et identifier leurs besoins pour établir la fiche de poste et le profil du candidat recherché
· Rédiger et publier des offres d'emploi irrésistibles sur les supports et réseaux adaptés
· Sourcer et sélectionner les meilleurs candidats
· Organiser et animer des entretiens d'embauche captivants · Organisation de la délégation et des placements candidats-intérimaires chez les clients
· Suivi du personnel et traitement administratif (relevés d'heures, notes de frais des intérimaires, gestion des plannings, rédaction de contrats, suivi des heures, justificatifs et délais de retour, déclaration auprès des différents organismes...).
Vous serez également notre ambassadeur lors des salons, forums consacrés à l'emploi ou auprès des instituts de formation.
Sur l'aspect commercial, vous prendrez les commandes et mettrez à jour notre CRM.
Vous serez en contact direct avec les décideurs pour la présentation, l'accompagnement, le suivi et le remplacement des intérimaires.
Tenue d'une permanence téléphonique régulière 7j/7 et 24h/24.
?? Ce que nous vous proposons :
?? Fixe + prime qualité semestrielle
?? Forfait 39h/semaine
?? 6 semaines de congés payés (7 semaines après 1 an d'ancienneté)
?? Tickets-restaurant de 9 EUR (60 % pris en charge)
?? Mutuelle prise en charge à 75 %
?? Prévoyance prise en charge à 100 %
?? Participation aux frais de transport
?? Chèque-cadeau de Noël
?? Participation à l'abonnement sportif après 1 an
Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » ainsi que le réseau « Toma Intérim » et 4 marques de cabinets spécialisés. À cela s'ajoute une offre de diversification RH « Ascenso Conseil » : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.
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Vous avez le goût du recrutement, du contact humain et du challenge ? Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et participer au développement d'une agence spécialisée dans les secteurs de la Santé et du Social
??Sous la responsabilité d'une Responsable d'agence, vos missions seront :
· Accueillir nos clients et prospects avec le sourire, que ce soit physiquement ou au téléphone
· Comprendre et identifier leurs besoins pour établir la fiche de poste et le profil du candidat recherché
· Rédiger et publier des offres d'emploi irrésistibles sur les supports et réseaux adaptés
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· Organiser et animer des entretiens d'embauche captivants · Organisation de la délégation et des placements candidats-intérimaires chez les clients
· Suivi du personnel et traitement administratif (relevés d'heures, notes de frais des intérimaires, gestion des plannings, rédaction de contrats, suivi des heures, justificatifs et délais de retour, déclaration auprès des différents organismes...).
Vous serez également notre ambassadeur lors des salons, forums consacrés à l'emploi ou auprès des instituts de formation.
Sur l'aspect commercial, vous prendrez les commandes et mettrez à jour notre CRM.
Vous serez en contact direct avec les décideurs pour la présentation, l'accompagnement, le suivi et le remplacement des intérimaires.
Tenue d'une permanence téléphonique régulière 7j/7 et 24h/24.
?? Ce que nous vous proposons :
?? Fixe + prime qualité semestrielle
?? Forfait 39h/semaine
?? 6 semaines de congés payés (7 semaines après 1 an d'ancienneté)
?? Tickets-restaurant de 9 EUR (60 % pris en charge)
?? Mutuelle prise en charge à 75 %
?? Prévoyance prise en charge à 100 %
?? Participation aux frais de transport
?? Chèque-cadeau de Noël
?? Participation à l'abonnement sportif après 1 an
Le profil recherché
?? Le profil que nous recherchons :
Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), autonome et polyvalent(e), avec un véritable sens du relationnel.
Une première expérience en recrutement, intérim, RH ou relation client est appréciée.
Au-delà de vos compétences, nous recherchons surtout une personne motivée, dynamique, impliquée et souhaitant construire une aventure professionnelle sur le long terme avec nous.
Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), autonome et polyvalent(e), avec un véritable sens du relationnel.
Une première expérience en recrutement, intérim, RH ou relation client est appréciée.
Au-delà de vos compétences, nous recherchons surtout une personne motivée, dynamique, impliquée et souhaitant construire une aventure professionnelle sur le long terme avec nous.