Chauffeur-Livreur - Chauffeuse-Livreuse H/F - Tse Sas
- Trémuson - 22
- CDI
- Tse Sas
Les missions du poste
Vous avez envie de découvrir et/ou de vous investir dans le domaine de la livraison ? Ce poste est fait pour vous.
Au départ, de notre dépôt situé à TREMUSON, vous aurez pour missions :
- Livraison et ramasse de sacoches de courriers et colis chez les professionnels sur plusieurs tournées.
- Prestation de tri de courrier chez nos clients
De 16h à 22H00 du lundi au vendredi et 1 samedi par mois 13h à 18h30, fin de service vers minuit certains jours du mois.
Volume horaire à préciser.
- chargement/déchargement
- conduite de VL de 12m3
- respect des différents délais de livraison ainsi que du matériel mis à disposition.
Profil :
Vous faites preuve d'organisation, de ponctualité et êtes dynamique. Vous vous adaptez à toutes situations et avez l'esprit d'équipe avant tout.
Permis B en cours de validité, nécessaire pour effectuer vos livraisons.
Français lu, écrit et parlé nécessaire pour le reporting.
Vous possédez un moyen de locomotion pour venir au travail.
Période d'immersion professionnelle de 5 jours avant la prise de poste (Période de Mise en Situation en Milieu Professionnel avec France Travail).
Poste à pourvoir immédiatement
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Permis de conduire catégorie B,Livrer une commande,Organiser des itinéraires de livraison optimisés,Adapter sa conduite en fonction des conditions météorologiques,Adopter une communication professionnelle avec les clients, les forces de l'ordre, les secours et les usagers de la route,Conduire un véhicule léger,Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule,Rapporter les incidents et anomalies rencontrés,Rendre compte à l'exploitant de son activité,Représenter l'entreprise et son image de marque auprès des donneurs d'ordre et des clients,Respecter le code de la route,Respecter les délais de livraison,Respecter les règles de sécurité routière,Utiliser des équipements de navigation (GPS professionnel, applications mobiles),Utiliser des systèmes de gestion électronique
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Transports routiers de fret de proximité
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Compétences: Permis de conduire catégorie B,Livrer une commande,Organiser des itinéraires de livraison optimisés,Adapter sa conduite en fonction des conditions météorologiques,Adopter une communication professionnelle avec les clients, les forces de l'ordre, les secours et les usagers de la route,Conduire un véhicule léger,Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule,Rapporter les incidents et anomalies rencontrés,Rendre compte à l'exploitant de son activité,Représenter l'entreprise et son image de marque auprès des donneurs d'ordre et des clients,Respecter le code de la route,Respecter les délais de livraison,Respecter les règles de sécurité routière,Utiliser des équipements de navigation (GPS professionnel, applications mobiles),Utiliser des systèmes de gestion électronique
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Transports routiers de fret de proximité
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.