Recrutement Tape à l'Oeil

Juriste Réseau et Développement H/F - Tape à l'Oeil

  • Wasquehal - 59
  • CDI
  • Télétravail accepté
  • Tape à l'Oeil
Publié le 25 septembre 2026
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Les missions du poste


Le poste

Au sein de la Direction juridique, tu sécurises le développement de notre réseau de distribution : succursales (France/Belgique/Luxembourg, ~210 points de vente), magasins en commission-affiliation (France, ~70), franchise internationale (~10 territoires) et contrats Wholesale.

Interlocuteur.rice privilégié.e des équipes opérationnelles, des affiliés, franchisés et bailleurs, tu es garant.e de la sécurité juridique du réseau et de son développement.

Tes missions

Immobilier commercial

  • Négocier, rédiger et suivre les baux commerciaux (France, Belgique, Luxembourg)
  • Rédiger et négocier les cessions de fonds de commerce en lien avec le notaire
  • Gérer renouvellements, résiliations, transferts et échéances des baux
  • Assurer les formalités liées aux ouvertures, fermetures et transferts de points de vente
  • Alimenter l'outil de gestion des baux (Synergee)

Commission-affiliation

  • Rédiger et négocier les contrats de commission-affiliation et leurs renouvellements (France)
  • Faire évoluer le contrat type et suivre les échéances contractuelles et garanties des affiliés
  • Accompagner l'entrée et la sortie des affiliés du réseau
  • Conseiller les instances dirigeantes sur ces sujets

Développement international

  • Rédiger, négocier et suivre les contrats de franchise et de wholesale
  • Faire évoluer les contrats types
  • Accompagner juridiquement l'ouverture de nouveaux points de vente à l'étranger

Assurances

  • Déclarer l'ouverture des nouvelles succursales auprès des courtiers/assureurs
  • Déclarer et suivre les sinistres significatifs (dommages aux biens, responsabilité civile)

Contentieux et conseil

  • Piloter les contentieux liés aux baux, à l'affiliation, à la franchise et au wholesale, en lien avec les avocats externes
  • Répondre au quotidien aux questions juridiques des équipes Réseau et Développement
  • Gérer la relation avec les bailleurs


Le profil recherché

Ton profil

  • Formation : Bac +5 en droit des affaires, droit immobilier ou droit de la distribution
  • Expérience : 6 à 10 ans, dans un poste similaire qui justifie d'une expertise solide en immobilier commercial et contrats de distribution (idéalement dans le secteur retail)
  • Anglais professionnel courant (lu, parlé, écrit)
  • Excellent sens du relationnel, autonomie et rigueur dans le suivi d'un volume important de dossiers
  • Capacité à accompagner le développement
  • Pédagogie et aisance avec des interlocuteurs non-juristes
  • Compétences rédactionnelles et orthographe irréprochable.

Ce que nous proposons :

Un package de rémunération (Fixe sur 12 mois et variable individuelle) de minimum 45K selon l'expérience.

Jusqu'à 2 jours de télétravail par semaine.

Intéressement, participation, avantages CSE, remise collaborateurs.

Parce que nous croyons que la différence est source de richesse, nous sommes ouverts, à compétences égales, à toutes candidatures, dont celles de personnes en situation de handicap.

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