Recrutement Leo Lagrange Formation

Formateur Sanitaire et Social H/F - Leo Lagrange Formation

  • Annecy - 74
  • CDD
  • Leo Lagrange Formation
Publié le 25 septembre 2026
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Les missions du poste


Vous interviendrez en tant que formateur sur une action de formation visant la préparation à l'entrée en école d'aide-soignant (e) sur notre site de Seynod - Annecy

Cette formation, financée par France Travail dans le cadre du Plan d'Investissement dans les Compétences (PIC), à destination d'un petit effectif de 10 à 12 Demandeurs d'Emploi, se déroulera du 9 novembre 2026 au 26 février 2027.

Vos missions seront les suivantes (en fonction de vos domaines d'expertise)
- Concevoir et animer vos séances dans le domaine de la communication orale (argumenter son projet, valoriser son parcours professionnel, ses aptitudes pour le métier d'aide-soignant
-Concevoir et animer vos séances dans le domaine de l'expression écrite (rédaction d'un projet argumenté valorisant la pertinence de sa candidature)
- Assurer le suivi en stage pratique pendant les 2 semaines d'immersion professionnelle.

Vous vous appuierez sur une pédagogie active, participative et individualisée. Les mises en situation, débats sur les grands thèmes de l'actualité seront également privilégiés.

Vos qualités : écoute, bienveillance, rigueur et esprit d'initiative.
Idéalement vous avez déjà une première expérience réussie dans la préparation aux formations sanitaires et sociales.

Poste envisageable à temps plein ou partiel
2133 euros brut mensuel pour un temps plein
Prise en charge des trajets en transports en commun à hauteur de 50%
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Le profil recherché

Experience: 1 An(s)

Compétences: Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Formation continue d'adultes

Liste des qualités professionnelles:
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Inspirer, donner du sens : Capacité à transmettre un message afin de susciter la réflexion et guider l'action.
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