Accompagnant Éducatif - Accompagnante Éducative Petite Enfance H/F - My Little Creche
- Rennes - 35
- CDI
- My Little Creche
Les missions du poste
La micro-crèche vient tout juste d'ouvrir ses portes. et une belle aventure commence !
Située en plein coeur de Rennes, à proximité du Thabor, notre micro-crèche accueille les enfants dans un environnement chaleureux, bienveillant et pensé pour leur épanouissement.
Pour accompagner l'ouverture et rejoindre notre équipe, nous recherchons un professionnel H/F de la petite enfance pour un poste à temps complet
- 35 heures par semaine, sans déplacement
Votre profil:
Vous êtes diplômé(e) dans le domaine de la petite enfance et vous souhaitez évoluer dans une structure à taille humaine où la qualité d'accueil et le bien-être des enfants sont au coeur du projet.
Votre diplôme Petite Enfance est indispensable.
Une qualification d'Auxiliaire de Puériculture, Éducateur(trice) de Jeunes Enfants (EJE) ou Infirmier(ère) serait un véritable plus.
Nous recherchons avant tout un professionnel H/F bienveillant(e), dynamique, fiable et investi(e), qui apprécie le travail en équipe et souhaite participer pleinement à la construction d'un nouveau projet.
Ce que nous vous proposons :
CDI - 35 heures par semaine
Poste à pourvoir dès maintenant
Rennes centre, à proximité du Thabor
Déplacement possible sur l'autre crèche de Rennes (Colombier)
Micro-crèche récemment ouverte
Mobilier et environnement de qualité
Une structure à taille humaine et une équipe proche du terrain
Primes et avantages sociaux
Tickets restaurant
L'opportunité de participer dès le début à une belle aventure professionnelle et de contribuer au développement de la crèche
Vous aurez la possibilité de prendre part à la mise en place du projet, de proposer vos idées et de contribuer à créer un environnement dans lequel les enfants, les familles et les professionnelles se sentent bien.
Si vous avez envie de rejoindre une micro-crèche neuve, chaleureuse et ambitieuse, au coeur de Rennes, nous serons ravis d'échanger avec vous !
Le profil recherché
Experience: 6 Mois
Compétences: Etapes du développement de l'enfant,Techniques d'éveil de l'enfant,Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil,Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des sièges sociaux
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Compétences: Etapes du développement de l'enfant,Techniques d'éveil de l'enfant,Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil,Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des sièges sociaux
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.