Coordinateur de Scolarité - Métropole du Grand Nancy H/F - Etablissements publics de coopération intercommunale

Située au coeur de la Région Grand Est, la Métropole du Grand Nancy regroupe 20 communes et offre un environnement de travail stimulant et varié. Avec ses 1680 agents, elle joue un rôle clé dans le développement urbain, l'aménagement du territoire et l'amélioration du quotidien des habitants. En rejoignant cette collectivité dynamique, vous aurez l'opportunité de participer à des projets innovants au service des citoyens, tout en évoluant dans un cadre professionnel collaboratif et enrichissant. La diversité des missions et l'engagement pour un avenir durable font de la Métropole du Grand Nancy un lieu où chaque talent peut s'épanouir.

Dans un environnement culturel foisonnant (Opéra national de Lorraine, Centre Dramatique National - Théâtre de la Manufacture, CCN Ballet national de Lorraine, etc.), et au coeur d'un complexe universitaire très actif, le Conservatoire Régional du Grand Nancy rayonne sur un large territoire, et a construit des partenariats avec les établissements d'enseignement artistique du Grand Est, notamment dans le cadre de CPES Musique et Théâtre.

Intégré(e) au service en charge de la scolarité, le/la coordinateur.rice de scolarité assure la coordination et le suivi administratif des parcours des élèves du Conservatoire. Il constitue un interlocuteur de référence pour les équipes pédagogiques, les élèves et les familles sur les questions relatives à la scolarité (dossiers élèves, examens, emplois du temps et plannings...).
Le/la coordinateur.rice de scolarité exerce ses missions sous l'autorité du responsable de service. Sans exercer de responsabilité hiérarchique, il/elle assure un rôle de coordination fonctionnelle et de référent métier dans son domaine. Il contribue à la fiabilisation des procédures, à la circulation de l'information et à la continuité de fonctionnement du service.

Expérience souhaitée dans le domaine de la scolarité, capacité à coordonner une activité et à organiser le travail autour de procédures partagées, maîtrise des outils bureautiques.
Sens de l'organisation, rigueur, esprit d'équipe, qualités relationnelles et aptitude à rendre compte à la hiérarchie.