Conducteur Routier SPL H/F - Alro Transports
- Loudéac - 22
- CDI
- Alro Transports
Les missions du poste
La Société ALRO Transports est spécialisée dans le transport industriel (plateau, taut, frigo), la manutention (avec grue, chariot embarqué) ainsi que le convoi exceptionnel (extra-surbaissée, porte-char...).
Nous recrutons un(e) Conducteur(trice) Routier(ère) expérimenté(e) pour l'activité en porte-char (plateau surbaissé avec rampes hydrauliques).
.Missions et responsabilités principales
- Conduite et manoeuvres : Assurer le transport sécurisé de matériel industriel, d'engins agricoles et de travaux publics (TP). Acheminer des équipements et des machines lourds ou encombrants directement sur les différents sites de livraison, tels que les chantiers et les exploitations. Maîtrise d'un ensemble routier (parfois en convoi exceptionnel) sur tout type de réseau, de la route départementale exiguë aux accès de chantiers difficiles.
- Chargement et arrimage : Gérer la montée et la descente des engins sur la remorque (via des rampes hydrauliques), puis assurer un calage et un arrimage rigoureux conformes aux normes de sécurité en vigueur.
- Gestion réglementaire et administrative : Veiller au respect, des temps de conduite et de repos, puis au respect des arrêtés de circulation (notamment pour le transport en convoi exceptionnel). Tenir à jour les documents de transport.
Déplacements professionnels
- Ce poste implique généralement des déplacements nationaux, aves des découchés possibles à la semaine selon les besoins de l'activité. Evolution possible vers de l'extra-surbaissée, en convoi exceptionnel, par la suite selon compétences.
Profil recherché et compétences requises
- Permis EC, Carte conducteur et FCO à jour.
Qualités professionnelles :
- Rigueur et sens de la sécurité : Vigilance constante face aux gabarits hors-normes, et à l'arrimage.
- Autonomie et sang-froid : Capacité à analyser des situations d'accès complexes sur les chantiers.
- Sens du relationnel : Bon contact avec les clients, les chefs de chantier et les exploitants agricoles.
Type de contrat et Rémunération
- CDI, 2 Mois Période Essai
- Contrat Base 195h Mensuelles au Taux 150M, soit 2586€ Brut
- Prime Qualité 100€ et Sinistre 100€
- Paiement des HS (jusqu'à 210h)
Le profil recherché
Experience: 1 An(s)
Compétences: Techniques d'arrimage,Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule,Procéder aux vérifications de sécurité d'un véhicule,Caces R.482
Permis: CE - Poids lourd + remorque (= EC) exigé
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Transports routiers de fret interurbains
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Compétences: Techniques d'arrimage,Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule,Procéder aux vérifications de sécurité d'un véhicule,Caces R.482
Permis: CE - Poids lourd + remorque (= EC) exigé
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Transports routiers de fret interurbains
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).