Cadre de Sante H/F - Aboro Consulting Sas

Âboro Consulting recrute pour un Centre de Soins de Suite et de Réadaptation, un CADRE DE SANTE (H/F)

Vous êtes garant(e) des missions suivantes :

Management des équipes pluridisciplinaires

- Encadrer et animer une équipe pluridisciplinaire des rééducateurs : kinésithérapeutes, ergothérapeutes, psychologues, neuropsychologues, assistants sociaux, enseignants d'activités physiques adaptées (EAPA), orthophonistes.
- Gérer les plannings, les absences et les congés, la répartition des tâches et l'optimisation des ressources humaines.
- Animer des réunions d'équipe, gérer conflits, et soutenir le développement professionnel.
- Veiller à l'évaluation individuelle et collective, aux entretiens professionnels, et contribuer aux recrutements.
- Organisation et coordination des soins
- Piloter l'organisation des prises en charge des patients en hôpital de jour en collaboration avec les autres professionnels.
- Coordonner les parcours patients (admission, suivi, orientation) avec avec les médecins, les autres services de l'établissement et les partenaires externes.
- Optimiser les flux des patients et plus particulièrement dans la gestion des accueils de jour.
- Garantir le respect des protocoles, des délais de prise en charge, et des référentiels qualité.
- Participer à l'élaboration et au suivi des projets de soins individualisés.
- Garantir la qualité et la sécurité des soins.
- Participer à la commission d'admission / staff de suivi de la prise en charge

Missions transversales et institutionnelles

- Participer aux projets
- Garantir le suivi de l'activité
- Contribuer à la gestion des risques, aux démarches d'amélioration continue de la qualité, à l'accréditation, et à la certification (Haute Autorité de Santé).
- Être garant de la sécurité incendie.
- Renforcer l'image de marque de l'établissement via des partenariats, des communications externes, ou des innovations thérapeutiques.
- Représenter l'établissement dans les commissions internes (CLIN, commissions) et externes (réseaux de santé).
- Veille réglementaire.
- Participer aux groupes de travail et commissions

Gestion administrative et budgétaire

- Participer au recrutement des professionnels de santé.
- Contribuer à la définition et suivi des indicateurs d'activité.
- Gérer les stocks de matériel et des équipements, participer au contrôle des dépenses (matériel, formation).
- Rédaction de rapports, bilans ponctuels / annuels, ou tous autres documents nécessaires à la vie de l'établissement.

Participation à la vie institutionnelle.

- Contribuer à l'élaboration et à la mise en oeuvre des projets institutionnels.
- Représenter son service auprès des instances internes et/ou externes.

Afin de tenir ce poste vous êtes titulaire du Diplôme de Cadre de santé et justifiez de minimum 5 ans d'expérience sur ce poste, idéalement avec une expérience en CSSR.

Vous possédez l'expérience et les connaissances suivantes :

- Connaissance des réglementations en établissement médico-social (loi HPST, code de la santé publique)
- Expérience en coordination interservices (ex : hospitalisation complète)
- Expérience confirmée en management d'équipes pluridisciplinaires
- Connaissance des outils de planification (logiciel de gestion, tableaux de bord)
- Capacité à piloter des projets complexes (ex : réorganisation des parcours des soins)
- Maîtrise des logiciels métiers

Aptitudes requises :

- Leadership fédérateur et posture d'écoute
- Réactivité et rigueur dans la gestion des priorités
- Force de proposition et esprit d'innovation
- Excellent esprit de synthèse et d'analyse des situations
- Adaptabilité et organisation
- Autonomie et capacité à travailler en équipe
- Ouverture d'esprit, intérêt à d'autres cultures et modes de vie
- Très bonne qualités rédactionnelles
- Secret professionnel et discrétion
- A l'écoute des objectifs de la direction

Ce poste est à pourvoir en CDI sur Dumbéa.

Rémunération annuelle brute de 40 à 70 K€ selon le profil et l'expérience + prime d'astreinte + prime annuelle d'assiduité. Le taux de charge salariale (passage du brut au net) en Nouvelle Calédonie se situe autour de 15%.

Prise en charge du billet d'avion pour le salarié (remboursement sur justificatif à la prise de poste).

Âboro Consulting, cabinet de recrutement et solutions RH basé à Nouméa, recrute pour un établissement hospitalier privé en Nouvelle-Calédonie.