Recrutement Gcsms Siao 13

Chargé d'Évaluation Sociale H/F - Gcsms Siao 13

  • Marseille 13e - 13
  • CDD
  • Gcsms Siao 13
Publié le 28 septembre 2026
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Les missions du poste


Chargé(e) d'évaluation sociale - SIAO (H/F)
Description du poste
Dans le cadre de ses missions, le SIAO recherche un(e) Chargé(e) d'orientation=> chargé(e) d'évaluation sociale pour contribuer à la mise en adéquation des demandes et des offres d'hébergement et de logement du pôle insertion.
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous êtes un interlocuteur privilégié des partenaires du territoire. Vous participez à l'évaluation des situations.

Vos missions
Vous aurez notamment pour missions de :
- Traiter et analyser les demandes transmises au SIAO ; => proposition : Traiter les demandes : analyser et évaluer les dispositifs adéquats ;
- Affiner et compléter les informations transmises afin de faciliter la prise de décision et la qualité des orientations ;
- Veiller au respect et à l'application des procédures du SIAO ;
- Participer à la qualité et à la fiabilité des données renseignées dans les outils de suivi.

Profil recherché
Vous êtes intéressé(e) par le secteur de l'insertion sociale, de l'hébergement et du logement et souhaitez contribuer à l'accompagnement des personnes en situation de précarité.
Proposition : souhaitez contribuer à la fluidité du parcours résidentiel des personnes en situation de précarité.
Vous disposez idéalement d'une expérience dans le secteur social ou médico-social et connaissez les dispositifs d'hébergement, de logement et d'insertion.
Vous êtes reconnu(e) pour votre :
- capacité d'analyse et d'évaluation des situations ;
- aisance relationnelle et capacité à travailler avec différents partenaires ;
- rigueur dans le suivi des dossiers et l'application des procédures ;
- capacité à communiquer et à travailler en équipe ;
- maîtrise des outils informatiques.
Une connaissance des dispositifs SIAO, 115, hébergement, logement accompagné et insertion constitue un atout.

Le profil recherché

Experience: 2 An(s)

Compétences: Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille,Orienter une personne vers des partenaires relais

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
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