Recrutement Tikernerh

Plombier Chauffagiste H/F - Tikernerh

  • Quimper - 29
  • Intérim
  • Tikernerh
Publié le 29 septembre 2026
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Les missions du poste

TiKernéRH ?
Nous sommes une entreprise de travail temporaire locale et indépendante composée de 2 agences situées à Quimper et Rosporden. Si tu parles Breton, tu comprends donc que TiKernéRH ça signifie « La maison des Ressources Humaines en Cornouaille ».Nous on ne parle pas breton, mais nous sommes accueillantes, souriantes et à l écoute des personnes que l on rencontre. C est pourquoi notre métier consiste à offrir des opportunités d emploi dans tous secteurs : nous sommes généralistes.
Votre agence TiKernéRH de Quimper recherche pour le compte d'un de ses clients, entreprise spécialisée en plomberie et située à Quimper, un(e) Plombier Chauffagiste (H/F).

Conditions du poste :

Poste à pourvoir dès que possible en intérim
Horaires de travail du lundi au vendredi
Rémunération selon profil
Vos missions :

Intervention sur des chantiers de plomberie et de chauffage, en neuf et en rénovation
Réaliser des travaux d'installation et de remplacement d'appareils de chauffage ainsi que d'équipements sanitaires.
Contrôler le bon fonctionnement des installations.
Respecter les consignes de sécurité et les délais.

Le profil recherché

Experience: 12 Mois

Compétences: Installer des équipements de chauffage,Poser des tuyauteries,Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires,Réaliser un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement d'installation

Qualification: Ouvrier qualifié (P3,P4,OHQ)

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
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