Assistant Administratif Formation H/F - Safran - CDD/Stage/Alternance

Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 110 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 31,3 milliards d'euros en 2025, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés.
Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2025 » du magazine TIME.

Safran Aircraft Engines conçoit, produit et commercialise, seul ou en coopération, des moteurs aéronautiques civils et militaires aux meilleurs niveaux de performance, fiabilité et respect de l'environnement. La société est notamment, à travers CFM International*, le leader mondial de la propulsion d'avions commerciaux courts et moyen-courriers.
* CFM International est une société commune 50/50 de Safran Aircraft Engines et GE Aerospace.

Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi.

Dans le cadre du renforcement de notre équipe Ressources Humaines, nous recherchons un(e) Assistant(e) Administratif(ve) Formation afin d'assurer la gestion administrative et le suivi des activités de formation.

Vos missions

Rattaché(e) au service Ressources Humaines, vous assurez notamment :

- La gestion administrative des actions de formation réglementaires
- L'inscription des salariés aux formations internes et externes.
- Le suivi des convocations, feuilles d'émargement et attestations de formation.
- La création et la mise à jour des dossiers de formation dans les outils RH.
- Le suivi des indicateurs et tableaux de bord formation.
- La gestion des relations avec les organismes de formation.
- Le suivi des dossiers de financement et des aspects administratifs associés.
- Mise à jour de la matrice formation lié à la réparation de pièces
- Relance des formations auprès des salariés
- Enregistrement des certificats de formation
- L'archivage et la mise à jour des documents réglementaires liés à la formation.

Votre profil
Formation Bac +2 en Ressources Humaines, Gestion administrative ou équivalent.
Une première expérience dans la gestion administrative, idéalement dans le domaine de la formation ou des RH.
Maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel.
Rigueur, organisation et sens des priorités.
Bon relationnel et sens du service.
Discrétion et respect de la confidentialité.

Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et appréciez la gestion administrative ainsi que le contact avec les différents acteurs de l'entreprise ? Rejoignez-nous !