IDE - Infirmier·ère de Nuit en Smr H/F - Etablissement SMR - Maison Saint Joseph
- Quimperlé - 29
- CDD
- Etablissement SMR - Maison Saint Joseph
Les missions du poste
Vous souhaitez intégrer un établissement à taille humaine ?
Nous vous proposons un poste d'infirmier(ère) de nuit en CDD de 2 mois au sein de notre centre de soins médicaux et de réadaptation (SMR), composé de 40 lits d'hospitalisation complète et de 10 places d'hospitalisation de jour dédiées à la prévention des chutes.
De nuit, vous travaillerez en binôme avec un(e) aide-soignant(e). Vous ferez partie d'une équipe pluridisciplinaire présente de jour (médecins, rééducateurs, infirmier(ère)s, aide-soignant(e)s).
Les soins sont diversifiés : pansements, surveillance de diabète, prise en charge oncologique, etc.
La prise en charge de fin de vie reste très ponctuelle sur notre établissement.
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Réaliser des soins infirmiers
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Activités hospitalières
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Compétences: Réaliser des soins infirmiers
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Activités hospitalières
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.