Médiateur·trice - Animateur·trice Socio-Culturel·le H/F - L'horizon Habitat Jeunes
- La Rochelle - 17
- CDI
- L'horizon Habitat Jeunes
Les missions du poste
L'association Horizon Habitat Jeunes recherche une médiatrice socio-culturelle ou un médiateur socio-culturel - Education populaire pour une résidence habitat jeunes de 82 logements
Aux côtés d'une équipe de 35 personnes, votre sensibilité vous amène à avoir un regard constructif et militant sur les questions de société, de justice sociale, d'implication, de « vivre ensemble », et ainsi à favoriser l'émancipation collective et individuelle par une approche d'Education Populaire. Par ailleurs, le contact et votre regard humaniste, vous amène à créer des espaces d'échanges, de débats et de rencontres.
Vos missions principales sont :
Créer une dynamique collective en animation des temps autour de thématiques de société pensées en équipe.
Animer le comité de résident.
Mettre en oeuvre des outils pédagogiques permettant de valoriser le potentiel de chaque jeune et la dynamique collective.
Collaborer avec le réseau de partenaires du territoire.
Etre en lien et en juste proximité avec les jeunes, tout au long de leur séjour.
Participer à la gestion de la vie quotidienne de la résidence.
Vous pourrez être amené.e à prendre ponctuellement en charge des missions en lien avec la gestion locative sociale.
Votre profil : BPJEPS - CESF- Expérience confirmée en animation - Maitrise et curiosité pour les outils informatiques - Permis B.
Les conditions de collaboration : 35 heures sur 4 jours - selon la convention collective HLA - Intervenant social. Entretien prévu le lundi 26 octobre. Salaire : 2342.94 euros brut mensuel sur 13 mois + carte Titre Restaurant + mutuelle d'entreprise.
Lundi : 11h-13h 14h-20h
Mardi : 10h-13h 14h-18h
Mercredi : off
Jeudi : 11h-13h 14h-22h
Vendredi : 10h-13h 15h-22h
Poste à pourvoir pour le 01 novembre 2026. Réception des candidatures jusqu'au 14 octobre 2026.
Aux côtés d'une équipe de 35 personnes, votre sensibilité vous amène à avoir un regard constructif et militant sur les questions de société, de justice sociale, d'implication, de « vivre ensemble », et ainsi à favoriser l'émancipation collective et individuelle par une approche d'Education Populaire. Par ailleurs, le contact et votre regard humaniste, vous amène à créer des espaces d'échanges, de débats et de rencontres.
Vos missions principales sont :
Créer une dynamique collective en animation des temps autour de thématiques de société pensées en équipe.
Animer le comité de résident.
Mettre en oeuvre des outils pédagogiques permettant de valoriser le potentiel de chaque jeune et la dynamique collective.
Collaborer avec le réseau de partenaires du territoire.
Etre en lien et en juste proximité avec les jeunes, tout au long de leur séjour.
Participer à la gestion de la vie quotidienne de la résidence.
Vous pourrez être amené.e à prendre ponctuellement en charge des missions en lien avec la gestion locative sociale.
Votre profil : BPJEPS - CESF- Expérience confirmée en animation - Maitrise et curiosité pour les outils informatiques - Permis B.
Les conditions de collaboration : 35 heures sur 4 jours - selon la convention collective HLA - Intervenant social. Entretien prévu le lundi 26 octobre. Salaire : 2342.94 euros brut mensuel sur 13 mois + carte Titre Restaurant + mutuelle d'entreprise.
Lundi : 11h-13h 14h-20h
Mardi : 10h-13h 14h-18h
Mercredi : off
Jeudi : 11h-13h 14h-22h
Vendredi : 10h-13h 15h-22h
Poste à pourvoir pour le 01 novembre 2026. Réception des candidatures jusqu'au 14 octobre 2026.
Le profil recherché
Experience: 12 Mois
Compétences: Concevoir des animations selon les types de publics,Innover dans les propositions d'activités socioculturelles,Mettre en oeuvre et animer des actions socioculturelles,Organiser des activités communautaires pour faciliter l'intégration et la cohésion sociale
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Autres hébergements
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Compétences: Concevoir des animations selon les types de publics,Innover dans les propositions d'activités socioculturelles,Mettre en oeuvre et animer des actions socioculturelles,Organiser des activités communautaires pour faciliter l'intégration et la cohésion sociale
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Autres hébergements
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.