Apprentissage Employe Commercial H/F - France Travail
- Narbonne - 11
- Alternance
- France Travail
Les missions du poste
Une entreprise partenaire située à Narbonne recherche un.e Employé-e Commercial-e en contrat d'apprentissage de 12 mois, afin de préparer un Titre Professionnel.
Vos missions principales :
- Mettre en rayon : installation, étiquetage, facing
- Assurer la disponibilité des produits et vérifier les dates de péremption
- Accueillir et orienter les clients dans le magasin
- Participer à la gestion des stocks : réception, contrôle, rangement
- Maintenir un espace de vente propre et attractif
Modalité :
- 1 jour de formation par semaine dans notre centre de formation
- 1 journée d'accompagnement pédagogique par mois pour t'aider à progresser
- 4 jours en entreprise pour acquérir une vraie expérience terrain
- Démarrage possible immédiatement (entreprise + formation)
Pourquoi rejoindre notre CFA ?
- Aucun frais de formation pour le candidat
- Un accompagnement personnalisé
- Une expérience professionnelle valorisante
- Une formation diplômante reconnue par l'État
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Organiser, aménager un espace de vente,Réaliser l'étiquetage de produits,Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison,Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon,Gérer les retours de produits et les échanges avec les clients
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Hypermarchés
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Compétences: Organiser, aménager un espace de vente,Réaliser l'étiquetage de produits,Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison,Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon,Gérer les retours de produits et les échanges avec les clients
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Hypermarchés
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.