Responsable de Projet Aménagement Opérationnel H/F - Groupe ADP

Le Groupe ADP conçoit, aménage et gère des aéroports à Paris et à l'international à travers son réseau mondial de 26 aéroports. Il emploie 6 000 collaborateurs sur les plateformes parisiennes dans des métiers aussi divers que ses activités : maintenance, data analyse, immobilier, informatique et cybersécurité, ingénierie, finances, exploitation, environnement RSE, etc.
Rejoindre le Groupe ADP, c'est prendre part à l'histoire des pionniers de l'aviation et l'opportunité unique de bâtir avec nous l'aéroport de demain. C'est aussi porter les valeurs d'hospitalité et proposer à nos clients une expérience sur mesure.
Le Groupe ADP s'engage également pour plus d'équité en entreprise : parité, mixité, diversité, emploi de personnes en situation de handicap, encouragement à l'engagement citoyen, etc.

Au sein du pôle Aménagement de la Direction de l'Immobilier (IMODA) vous êtes chargé de l'aménagement des terrains en vue des développements immobiliers futurs.

Sous l'autorité d'un directeur de projet, pour les projets dont vous avez la charge :

- Vous participez à toutes les phases amont de l'aménagement opérationnel des terrains :

o Contribution à la mise à jour des schémas directeurs d'aménagement urbain et de développement immobilier des quartiers.

o Pilotage des diagnostics études d'impact environnementales nécessaires aux demandes d'Autorisation Environnementales (archéologie, études de pollution, études géotechniques, hydrologiques, faune-flore et biodiversité, énergie renouvelable, études de circulation...).

o Vous définissez les conditions techniques/environnementales d'accueil des clients sur les parcelles faisant l'objet d'un développement immobilier.

o Vous assurez la coordination avec les différents services d'ADP (directions d'aéroport, direction du développement durable) et veillez à la bonne interface entre les projets immobiliers et les projets aéroportuaires.

o Vous êtes partie prenante des relations avec les collectivités locales, dans le cadre d'une concertation permanente.

o Vous contribuez aux appels d'offre de type "appel à projet" ou "appel à manifestation d'intérêt" lancés par la Direction de l'Immobilier.

- Vous assurez la maîtrise d'ouvrage opérationnelle des opérations d'aménagement :

o Vous pilotez les études opérationnelles d'aménagement et les travaux correspondants (voirie, réseau divers et paysagement), en vous appuyant sur un maître d'oeuvre et le cas échéant sur des assistants à maître d'ouvrage (études de faisabilité, AVP, PRO, Appel d'offre, Travaux).

o Vous préparez les dossiers de présentation des projets devant la gouvernance (COE).

Vous intervenez en transversalité au sein de la direction et de l'entreprise, en vous appuyant sur les expertises de l'ingénierie interne du Groupe ADP ou sur celles des bureaux d'études prestataires.

Les missions de maîtrise d'ouvrage opérationnelle des opérations d'aménagement revêtent une importance toute particulière dans le poste.

Diplômé d'un Bac +5 issu d'une école d'ingénieur (BTP, Génie Civil, ingénieur de l'Etat ou des Collectivités), d'une université ou d'une formation équivalente, vous disposez d'au moins 5 ans d'expérience dans les domaines de l'aménagement et de la maîtrise d'ouvrage VRD.

Habitué à évoluer dans des environnements complexes et multi-interlocuteurs, vous maîtrisez le mode projet et savez mobiliser vos compétences techniques pour accompagner efficacement les opérations qui vous sont confiées.

Au-delà de votre expertise, vous appréciez le travail en équipe et en transversalité. Votre sens de la collaboration, votre rigueur, votre organisation et votre capacité à coordonner différents acteurs seront de véritables atouts pour réussir dans ce poste.

Le poste est proposé en CDI, à plein temps et basé à Paris-Orly.

Le télétravail est possible.

Vous bénéficierez d'un package de rémunération comprenant : fixe, participation, intéressement, CET, plan-épargne entreprise, mutuelle et avantages CSE.

Le Groupe ADP mène une politique engagée depuis plus de 30 ans en faveur de l'égalité des chances, de l'insertion professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap. L'inclusion des différences fait la force du Groupe ADP, signataire de la Charte de la Diversité.

Convaincus que le talent n'a pas d'âge, ni genre, ni origine, ni orientation sexuelle, ni croyance, nous veillons à créer un environnement de travail inclusif pour nos collaborateurs, tenant compte des spécificités de chacun.

Alors place à l'action ! Postulez dès maintenant pour rejoindre le groupe ADP.

Pour en savoir plus sur notre politique en matière de diversité équité et inclusion, n'hésitez pas à consulter notre site Groupe ADP.