Agent Social de Nuit H/F - Residence Autonomie les Bles D'or

Missions Principales :

Veille de la résidence :

- Réaliser un passage de consignes avec l'équipe jour, matin et soir / transmissions.
- Veiller à l'ouverture et à la fermeture des portes (vérification des issues de secours incluses) le matin et le soir.
- Organiser une surveillance à l'intérieur du bâtiment.
- Effectuer si besoin, au cours de la nuit, une surveillance résidents les plus fragiles.
- Intervenir auprès des résidents en cas d'appel de ces derniers, organiser l'intervention des secours si nécessaire (SAMU, Pompiers, .).
- Appliquer les procédures d'urgence en cas de déclenchement d'alarme incendie.
- Gérer les situations d'urgence conformément aux procédures en vigueur au sein de l'établissement.
- Renseigner le document de suivi, précisant la nature des interventions effectuées durant la nuit.

Entretien des locaux :

- Nettoyer et désinfecter les parties communes : Escaliers, couloirs, salle de restauration...
- Nettoyer et désinfecter les bureaux et l'accueil.
- Nettoyer et désinfecter les sanitaires.
- Entretien du linge.
- Vider les poubelles.

Compétences et qualités requises :

- Connaitre les spécificités des différents publics aidés : personnes âgées, en fin de vie, handicapées.
- Maîtriser les techniques d'habillage et de déshabillage.
- Connaitre les notions d'anatomie et de physiologie.
- Respecter les règles d'hygiène et de diététique.
- Savoir détecter les pathologies et les indicateurs de l'incontinence.
- Savoir s'adapter aux référents familiaux et au cercle amical.
- Savoir gérer les ressources de l'environnement social, récréatif et culturel.
- Connaître les droits sociaux de la personne âgée.
- Appliquer les principes et les règles de la communication orale, téléphonique et écrite.

- Cycle de travail de nuit - 1 week-end sur 2.
- Horaires d'équipe : amplitude horaire de 21 heures à 7 heures.
- Travail isolé : exécution et suivi du protocole mis en place.

Experience: 1 Mois

Compétences: Conseiller, accompagner une personne,Evaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité,Gérer une situation conflictuelle,Protéger des personnes et des biens,Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Soins de la personne

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Hébergement social pour personnes âgées

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.