Recrutement Centre Hospitalier du Beaujolais Vert

Assistant Médico-Administratif - Assistante Médico-Administrative H/F - Centre Hospitalier du Beaujolais Vert

  • Amplepuis - 69
  • CDD
  • Centre Hospitalier du Beaujolais Vert
Publié le 30 septembre 2026
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Les missions du poste


Le Centre Hospitalier du Beaujolais Vert, situé à 70 kms de Lyon - 50 kms de Villefranche sur Saône - et 25 kms de Roanne.
Son activité sanitaire mais aussi médico- sociale avec au total :
- 10 lits de médecine
- 77 lits de soins de suite et de réadaptation
- 30 lits de soins de longue durée (USLD)
- 392 lits d'EHPAD (hébergement permanent)
- 35 places SSIAD (Soins à domicile)
- 20 places d'Accueil de jour

Recrute un Assistant Médico-Administratif Diplômé H/F

Poste de jour à temps partiel 50% à pourvoir sur le site de AMPLEPUIS (EHPAD) dès que possible.

Missions principales : en collaboration avec les médecins, cadres de santé et personnels soignants du site :
Prise des RDV ;
Gestion des transports ;
Préparation des consultations ;
Tenue et archivage des dossiers médicaux ;
Commande et suivi des bas de contention ou chaussures avec pharmacies de ville ;
Gestion des fournitures (impression et préparation des livrets d'accueil, enveloppes consultations et dossiers médicaux .)
Accueil physique et téléphonique

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Actualiser le dossier médical du patient,Renseigner des documents médico-administratifs,Accueillir, orienter et renseigner un patient

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités hospitalières

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
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