Chef-Fe de la Police Municipale - Mairie de Allevard H/F - Communes

La commune d'Allevard-les-Bains, idéalement située au coeur du massif de Belledonne, à 15 minutes de l'autoroute A41, 35
minutes de Grenoble et de Chambéry, 1 heure d'Annecy.
Ville thermale et touristique de 4 200 habitants, hébergeant sur son territoire la station de sports d'hiver du Collet, Allevard-les-Bains bénéficie d'un sur-classement.
La commune dispose de nombreux services et équipements publics (écoles, collège, équipements sportifs, bibliothèque, école de musique et école des arts, salle de spectacle, cinéma, piscine découverte...), dans le cadre d'un environnement naturel et préservé.
La commune est membre de la Communauté de Communes Le Grésivaudan regroupant 43 communes pour 101 000 habitants.

Sous l'autorité du Maire, vous pilotez le service de police municipale et coordonnez l'ensemble de son activité. Vous optimisez la tranquillité, la salubrité et la sécurité des personnes et des biens. Vous mettez en oeuvre les décisions de pouvoir de police du Maire.

Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o038260928000938-chef-fe-police-municipale?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".

Savoirs :
- Maîtrise du champ de compétences des différents acteurs de lutte contre l'insécurité (police municipale, gendarmerie, police nationale)
- Maîtrise des gestes d'urgence et de secours
- Connaissance, application et contrôle du pouvoir de police du Maire sur son territoire
- Connaissance des règles et procédures en matière de rédaction et de transmission des écrits professionnels (rapports, PV...)
- Notions en finances publiques
- Bonne condition physique

Savoir-faire :
- Aptitudes reconnues en management, organisation et conduite de projets
- Capacité à rendre compte
- Force de proposition et esprit d'initiative
- Réactivité, notamment dans le cadre de situations d'urgence
- Polyvalence
- Disponibilité
- Respect de la déontologie
- Sens du service public
- Sens du dialogue, de la décision et de la gestion des situations sensibles ou conflictuelles
- Capacité avérée à travailler en transversalité avec les autres pôles et services de la collectivité
- Maîtrise des outils informatiques

Savoir-être :
- Capacité à construire une équipe
- Discrétion
- Qualités relationnelles
- Maîtrise de soi
- Capacité d'écoute
- Capacité d'adaptation

Formation requise :
Diplôme de niveau V ou expérience de 15 ans dans la Gendarmerie ou police nationale dans des missions de maintien de l'ordre