Recrutement Samsic Emploi

Coordinateur HSE H/F - Samsic Emploi

  • Saint-Fromond - 50
  • Intérim
  • Samsic Emploi
Publié le 30 septembre 2026
Postuler sur le site du recruteur

Les missions du poste


Notre client, spécialisé dans l'industrie chimique recrute dans le cadre d'un remplacement un(e) coordinateur HSE.

Vos missions seront les suivantes :

  • Recherche et diffuse l'information relative à la sécurité, à l'évolution de la réglementation, du retour d'expériences
  • Conseille la direction en matière d'hygiène, sécurité et amélioration des conditions de travail
  • S'assure du respect des règles de sécurité par le responsable et les visiteurs, les entreprises extérieures
  • S'assure de la gestion et de la maintenance des équipements de sécurité du site
  • Forme et sensibilise le personnel aux règles de sécurité applicables
  • Assure la réalisation du plan d'audit sécurité
  • Assiste la direction dans des missions relatives à l'environnement du site
  • Participe aux actions de prévention dans les différentes phases d'exécution, et en cas de changement de procédé (PCA)
  • Communique les reports mensuels HSE du groupe
  • Gère les fiches de données de sécurité (FDS) pour les produits chimiques et vérifie la conformité des étiquettes des produits fabriqués
  • S'assure du respect des exigences de l'arrêté préfectoral
  • Administre le logiciel de gestion de la sécurité

Poste à pourvoir au plus vite
Horaires de journée
Rémunération à partir de 14€/h (selon profil)
Tickets restaurant


SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Le profil recherché

Vous êtes titulaire d'un Bac +2 QHSE et avez une expérience minimale de 3 ans dans ce domaine d'activité.

Vous êtes rigoureux, autonome et proactif et souhaitez intégrer une entreprise à taille humaine ?

Venez nous rencontrer à l'agence SAMSIC EMPLOI ST LO , une équipe à l'écoute et chaleureuse vous y accueillera !

Chez SAMSIC EMPLOI ST LO, on vous promet un accompagnement personnalisé avec des avantages : Taux horaire brut + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - CET 5% et Participation aux bénéfices - Acompte de paie à la semaine si besoin - Montée en compétences via formation - Signatures des contrats électroniques - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, CE, location de véhicule).

Postuler sur le site du recruteur

Ces offres pourraient aussi vous correspondre.